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2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창
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행동을 성취하기 위해 필요한 행동체계로서의 하나의 수단인 조직구조가 완성되었다는 것을 의미한다. 1. 사회복지와 조직
2. 조직과 조직구조
3. 3대 조직이론
1) 관료제 이론
2) 과학적 관리 이론
3) 인간관계 이론
4. 참고문헌
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행정론. 나남출판사.
원석조(2007). 사회복지정책론. 공동체.
허만형(2004). 사회복지행정론. 성지사. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정의 전통적 이론
1) 과학적 관리론
2) 관료제이론
3) 인간관계이론
2. 사회복지행정의 현대적 이론
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(3) 조직단위를 조정하는 기능이다.
(4) 의사결정 기능의 집중화 기능이다.
출처 : 서현사 - 학교경영과 학급경영 1. 고전적 행정이론
2. 인간관계이론
3. 행동과학이론
4. 체제이론
5. 상황이론
6. 인간자원관리론
7. 권위(권력)론
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관리
학과 / 차시: 의료사회복지학과 2차시
1. 사회복지조직 관련 이론
2. 사회복지조직의 원리와 속성
3. 한국 사회복지 노동조합운동
4. 노동조합 결성의 필요성
5. 노동조합 결성의 장애요인
6. 노동조합 결성의 방향
7. 노동조합
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관리론의 적용을 어렵게 하는 상황적 조건들이 있다. 권위주의적 행정문화, 국가주도적 경제발전, 계층적 사회적서 등의 유산이 남아있고, 복지국가화의 수준이 낮고, 시민주도 사회의 발전이 부진하며 성과평가제도가 성숙되지 않은 곳에서
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인간관계이론은 사회복지행정에 있어 단순한 경영 기법을 넘어 ‘사람’을 중심에 둔 조직 문화 구축의 방향성을 제시한다. 앞으로 사회복지조직이 더욱 효과적이고 따뜻한 조직으로 발전하기 위해서는 인간관계이론의 실천적 가치에 대한
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론
위와 같이 학교 운영 및 교육 행정 분야를 컴퓨터를 통한 체계적이고, 신뢰성이 있는 과학적 관리론의 객관적인 면만을 살펴 보았다. 정보통신(컴퓨터)는 21c를 지향하는 대표적 산물이다. 이를 더욱 더 발전시켜 보다 미래 지향적인 교육
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① 직무모델링
② 목표설정
③ 운영체계
④ 인간관계
⑤ 부하직원의 육성
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 참고 문헌
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행정 · 경영의 이해. 서울: 동문사
- 박도순(2005). 교육연구방법론. 서울: 문음사
- 윤정일(2002). 교육재정의 이론과 실제. 서울: 세영사
- 표시열(2002). 교육정책과 법. 서울: 박영사 Ⅰ. 과학적 관리론
· 과학적인 직무분석
· 인사 선발
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