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다. 이와 더불어 지방자치제도를 효율적으로 운영하기 위해 주민참여가 이루어질 수 있도록 제도적 장치를 마련하여 국민으로서의 활동을 강화하도록 해야 할 것이다. 지금까지 한국 관료제의 문제점과 개선방안에 대해 논의한 결과, 외부환
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관료제의 병리현상 해소방안
1) 조직구조적 측면
앞에서 논의된 후기관료제에서 지적한 바와 같이 관료제 조직은 끊임없이 변동하고, 환경변화에 신축성 있게 대응하기 위해 Task Force, Project Team 등 adhoc조직을 통한 조직의 동태화를 실현하여
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관료제 논의의 핵심일 것이다. 최근에 나온 개설서나 논문 중에 귀족제·관료제 논쟁의 결과를 적극 반영하여 고려를 ‘문벌사회’라고 하거나, 두 가지 요소를 모두 가지고 있는 ‘귀족-관료제 사회’로 파악하자는 절충적인 입장도 나타났
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관료제의 병리 해소와 극복 방안
6-1.관료제의 병리 해소 방안
1)조직구조적 측면
①행정조직의 동태화 (태스크포오스)
②참여·의사전달의 촉진
③분권화와 권한의 위임
④할거성의 배제와 조정의 쇄신
⑤보수제도의 개선과 상벌 유인제도의
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관료제에 관한 연구, 명지대학교일본문제연구소
유관영(1998) / 기대에 못미친 일본의 정부 조직 개편, 산업연구원
장종완(2007) / 헌법개정 논의 뜨거운 일본 국회, 대한민국국회 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 일본의 정부조직
1. 삼권 분립제
2. 의원 내각
일본 정치, 정부조직 내각제, [일본, 정부조직, 정치, 내각제, 관료제, 관료문화, 국회, 의회와 정당]일본의 정부조직, 일본의 정치, 일,
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