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경영자의 경영관리 개선방안에 관한 연구, 건국대학교, 2002
박종순 외 2명, CIO의 리더십 균형성이 IS 성과에 미치는 영향, 한국산업정보학회, 2005
백관호, 한국 국가경영의 정책방향에 관한 고찰, 대한경영학회, 2009
윤보현 외 1명, 벤처기업 경
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국가 경영자들은 (정치인과 관료를 포함하여)인민의 경쟁을 얻기 위해 경쟁하고, 이들은 정치적 지지를 획득하기 위한 경쟁관계에 있다. 셋째, 지지를 극대화 하고자 하는 후보들은 시민들이 집합적으로 선호하는 정책들을 제시하고, 집권했
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, 1998 Ⅰ. 덕목의 개념
Ⅱ. 덕목과 덕목론적 접근
Ⅲ. 군인의 가치덕목
Ⅳ. 국가경영자의 덕목
Ⅴ. 수령의 덕목
Ⅵ. 학생행동발달 상황평가의 덕목
1. 봉사성
2. 근면성
3. 자주성
4. 사교성
5. 명랑성
6. 준비성
참고문헌
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국가를 효율적으로 경영하는 CEO, 즉 국가경영자로서의 리더십이다. 가부장적이며 카리스마적인 전체-권위주의형 리더십은 헤드십을 중요시하고, 그 헤드십을 바탕으로 한 권력을 통해 국가를 통치하였다. 그러나 현시대처럼 고도의 민주화
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국가경영자의 책무로 보았다. <기예론>을 살펴보면 농업, 직물, 무기, 의학, 건축, 제조 등의 분야에서 기술이 향상되면 적은 노력으로도 더욱 많은 성과를 거둘 수 있는 생산성 향상의 효과가 있다고 강조한다.
셋째, 정치의 목적을 도덕
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