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여성에게 할당하는 제도로서, 노동시장의 차별을 국가가 적극적으로 개입해 성별간의 공정한 경쟁을 유도하는 것이다. 특히, 여성이 저임금 직업군과 남성보조직종, 저임금 직종에 집중되어 있고, 기업 내부에서 승진하지 못하고 하위직에
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직업훈련 및 취업알선
- 대상: 고용정책기본법 시행령 제15조에 의한 저소득 모자가정 및 모자보호시설 보호자
- 내용: -고용촉진 훈련 기간중의 훈련수당 등 비용지급(노동부)
⑷ 시·도립 여성회관에서는 취업상담실 운영
⑸ 공공시설 내 매
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정부차원에서 경제적 지원제도를 마련한다.
①자녀양육비 및 교육비를 보조한다.
②의료비를 보조한다
③편부모수당을 지급한다.
④경제적으로 곤란하거나 배우자가 없는 여자에게는 생계비를 보조한다.
⑤직업훈련의 기회를 제공하고 취
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부진아 특별 교육, 집 단 따돌림 예방교육 등을 교양 과목에 포함하도록 권장한다.
⑨ 단일민족 강조하는 교과서를 다문화 인권 강조하는 교과서로 : ‘단일민족’ 을 강조하는 교과내용이 ‘다문화 인권’을 강조하는 교과내용으로 바뀌고
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여성 결혼이민자들에게 독립적 시민으로서 한국 사회에 함께 생활할 수 있는 기초를 마련해 주는 매우 중요한 과제라 할 수 있다.
또한 여성 결혼이민자에 대한 사회복지서비스의 확대가 필요하다. 이를 위해서는 지역단위의 정부기관에서
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정부 주도형 평생교육기관
법인형 비영리 평생교육기관
기업식 민간 평생교육기관
평생교육 프로그램의 성격에 따라
공무원 및 공공연수기관
여성사회 교육기관 및 단체
직업훈련기관
( 공공·사업·인정직업훈련원)
노인사회교육기관 및 단
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정부정책은 노력은 하는듯하나 법적 제도나 현실적 대책이 부족하다.
다른 하나는 이혼율이 크게 증가하고 있는 현실을 인정하고 그 결과로 생겨나는 폐해를 최소화시키는 노력이다. 상처 입은 본인, 자녀 등의 양육과 인군, 경제적인 문제,
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부서를 두고 있다. 재 가출의 위험이 높을 경우 의무교육이 필요한 학생들은 ‘에르지응스하인’ 이라는 특수학교로, 의무교육 과정을 마친 학생들은 직업훈련학교로 보낸다. 소년원에선 수감청소년 1명당 2-3명의 전문가들이 인성교육과 직
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부(2018)「양질의 일자리 확대와 격차 해소를 위한 장애인 고용대책」
국회예산정책처(2018)「계층별 사회보장사업 분석 Ⅲ [장애인]」
심진예,김경아,김용탁,남용현,박자경,이국주(2006)「장애인고용정책 국제비교연구」한국장애인고용촉진
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여성의 직업만족도가 높을수록 배우자와의 적응도가 높다.
(3) 맞벌이가족의 가족갈등 중에 가장 중요한 것은 시부모와의 관계이다.
(4) 역할 분담이나 권력관계에서 비교적 대등한 위치를 차지한다..
(5) 기혼여성의 취업 이유는 생계비 보조
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