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BSC문제점은 첫째, 기존시스템과의 호환문제 등 정보시스템 구현상의 문제점이다. 둘째, 비계량지표를 많이 사용하는 관리지원 부문에서 지표를 설정하는 데 있어 애로사항이 있었다. 셋째, 경영자와 실무자의 괴리감으로 인해 균형성과표 구
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성과측정의 제반 여건들을 갖추는 노력을 선행해야 하는 등 좀 더 충분한 준비와 연습이 필요함. Ⅰ. 서 Ⅱ. BSC의 의의 1. BSC의 개념 2. BSC의 등장배경 Ⅲ. 균형성과표의 구성요소 1. 재무적 관점 2. 고객 서비스 관점 3. 내부프로
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관리 회계」다산 출판사,2001 송경근. 성시중(역), 칼렙엔 컴퍼니 「가치 실현을 위한 통합 경영지표 BSC」한언,1998 1. 등장 배경 및 의의 2. 기존 성과 시스템과의 차이 3. BSC 개념의 구성요소 4. 성공적인 BSC 도입을 위한 고려사항
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  • 등록일 2006.06.12
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BSC는 기업이 나아갈 방향을 명확히 이해하고 집중적으로 일해야 할 부분에 대한 파악이 증대되고 성과예측이 가능하므로 성과향상에 주력하는 업무태도 개선을 가져올 수 있다는 점, 조직문화에 대한 파악이 용이하고 문제점에 대한 신속한
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  • 등록일 2003.12.17
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표(BSC)를 이용한 사업장 건강증진사업의 성과평가모형개발, 연세대학교 보건대학원 논문, 2006. 10. Kaplan, R. S. and D. P. Norton, "The Balanced-Scorecard, Measures That Drive Performance. Harvard Business Review Vol. 70 No.1, 1992. I. 들어가며 II. 본문 1. BSC(균형성과
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  • 등록일 2011.01.11
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논문 289건

성과에 미치는 영향 8 제1절 기업윤리의 영향요인과 윤리경영의 유형 8 제2절 기업윤리가 기업성과에 미치는 영향 12 제4장 국내외 기업들의 윤리경영 사례분석
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  • 발행일 2004.06.28
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균형 발전 추진계획」, 2002. 10 행정사무감사자료, 「도시관리위원회편」, 2003 2. 논문 서울시 뉴타운사업추진단, "강북뉴타운 사업추진 성과와 과제, 2004. 1 성창호, "지역별 아파트거주자의 생활양식유형과 실내환경선호에 관한 연구 : 강 남지
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  • 발행일 2004.12.29
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성과 평가체계의 확립 4. 서비스 담당자와 기관에 대한 보상체계의 구축 5. 직원과 하부기관에 대한 권한의 부여와 교육훈련의 확대 6. 지속적인 관리개선 체계의 구축을 위한 전담팀의 활용 7. 지방정부 서비스 헌장제도의 발전에 관한 연
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  • 발행일 2005.05.02
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BSC의 발전 나. 균형의 개념 다. 성과평가 지표 라. 성과중심의 관리체계 모델로서의 BSC 마. 타회사의 BSC 도입 사례 제3절. 교육훈련에 관한 고찰 1. 인적자원개발과 교육훈련 2. 교육훈련의 의의와 현대적 특
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  • 발행일 2008.02.10
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  • 저자
성과관리를 위한 우리나라 평가지표체계의 개선방안에 관한 연구”, 한국거버넌스학회, 한국거버넌스학회보 제 13권 2호, p217~248 부산시 대중교통 체계개편 홈페이지 http://bus.busan.go.kr/ 부산발전연구원(2005), 2005:부산발전 2020비전과 전략 종
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  • 발행일 2008.04.29
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취업자료 4,323건

성과와 관계없이 조언과 격려하는 태도를 보이자 소극적이던 학생들이 제게 뛰어와 안기기도 했습니다. 이런 경험을 통해 사람을 능동적으로 만드는 원동력은 이해와 공감이고, 카리스마를 지닌 사람만이 뛰어난 것이 아니라 부드럽고 포용
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  • 등록일 2024.02.11
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성과는 자연스레 따라오는 것이라고 생각합니다. 입사 초기에는 담당하는 직무에 대해 주인의식을 바탕으로 열정과 책임감을 가지고 업무에 임하겠습니다. 하지만, 시설관리의 직무 전문성도 부족하고 처음 일을 맡은만큼 어려울 것으로 예
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  • 등록일 2024.02.28
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
관리하고 생산공정 프로세스에 맞춰 설비들이 4. 본인이 경험해 본 것 중에서 가장 의미 있다고 생각하는 경험은 무엇이며, 그 이유에 대하여 말씀해 주십시오. 저는 어려움을 극복하며 한단계 더 성장할 수 있었습니다. 고등학교 시절 미술을
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
성과를 달성한 경험이 있다면 어떠한 방법으로 소통하였는지 구체적으로 기술해주세요.(800자) 1.4 학업 이외에 관심과 열정을 가지고 했던 다양한 경험 중 가장 도전적이었던 경험은 무엇이었는지, 이를 바탕으로 어떠한 점을 배웠는지 구
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  • 등록일 2024.03.07
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
표를 달성하는 과정에서 힘들고 어려운 문제가 발생했음에도 포기하지 않고 임무를 완수한 사례를 작성해 주세요. 3. 공동의 목표를 달성하기 위해 다른 사람들과 힘을 합쳐 노력했던 경험을 구체적으로 기술하고, 그 경험을 통해 배운 점
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  • 등록일 2024.03.11
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