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사업
(2) 직업능력 개발 사업
(3) 실업 급여
(4) 일용근로자 고용지원
4) 고용보험 가입방법
5) 피보험자격취득 상실 신고
6) 이의신청 및 절차
7) 관리 운영 체계
Ⅲ. 결론
4. 고용보험제도의 문제점 및 향후과제
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지원
②직업능력개발의 활성화로 기업경쟁력 강화
③실직근로자의 생활안정과 재취업의 촉진
④저소득계층의 최저생계비 보장
⑤인력수급의 원활화
*해설-고용보험제도의 필요성
-사회보장적 측면 : 사회적 빈곤증대 완화
-사회적 측면 : 실
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복지부, 국민연금관리공단
- 재정관리 : 국민연금기금
◆ 고용보험 (1995년 도입)
- 기능 : 실업급여, 고용 안정 사업, 직업능력개발 사업
- 관장부처 및 집행기관 : 노동부, 근로복지공단
- 재정관리 : 고용보험기금
◆ 산재보험 (1964년 도입)
- 기
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신속한 지급
12) 문의처
Ⅵ. 벤처기업 창업절차의 신고사항
1. 근로자 명부와 임금대장 작성
2. 취업규칙 신고
3. 산업재해보험 의무가입
4. 고용보험 의무가입
5. 국민연금 의무 가입
6. 국민건강보험 의무 가입
Ⅶ. 결론
참고문헌
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근로복지공단은 산재보험기금을 설치하여 운영 중에 있으며 산재보험기금은 보험
료 및 징수금, 일반회계전입금, 이자수입 등을 통하여 계원을 조달한다. 산재보험의 재정
방식은 계속 사업장일 경우 매 보험연도 1월 1일부터 12월 31일까지
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근로시간, 연장근로, 휴일, 연차유급휴가, 해고란 무엇인가? (3점)
<문제 4> 일반근로자, 공무원, 교원 중 일반노동조합, 공무원노동조합, 교원노동조합에 가입할 수 있는 사람은 누구인가? (4.5점)
<문제 5> 국민연금, 국민건강보험, 노인장기요
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지원한다. 모든 기업을 대상으로 1만3,500만원을 한도로 지원하며, 융자와 무상지원의 중복지원도 가능하도록 제도를 개선하여 시행 중이다. 이미 직장보육시설을 설치·운영하고 있는 사업주 및 사업주단체를 대상으로 운영비(보육교사 인건
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지원 기관(Legal Aid and Legal Support Organizations) : 근로자는 법률상담 및 법률지원 기관을 찾아서 자신의 권리를 보호하고 소송을 제기하는 데 도움을 받을 수 있다
- 근로기준법(Labor Standards Act) : 근로자의 권리와 직장 내 문제에 관한 법률적인 규
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근로복지공단 http://www.welco.or.kr/main/main.asp Ⅰ. 고용보험 의의
1. 고용보험제도의 의의
2. 고용보험의 목적
Ⅱ. 고용보험법 역사 및 입법배경
1. 도입배경
2. 고용보험법의 발달과정
3. 연혁
Ⅲ. 사업 내용과 급여
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근로복지공단 http://www.welco.or.kr/main/main.asp Ⅰ. 고용보험 의의
1.고용보험제도의 의의
2. 고용보험의 목적
Ⅱ. 고용보험법 역사 및 입법배경
1. 도입배경
2. 고용보험법의 발달과정
3. 연혁
Ⅲ. 사업 내용과 급여
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