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제도
ⅰ) 우수인력 양성
① SMBA
연세대학교와 함께 구성한 고급 경영과정으로 미래의 경영자를 양성하기 위한 목적으로 2003년부터 실시하고 있다. 과장 2년차~5년차 중 근무성적이 우수하고 윤리의식이 투철한 인재를 대상으로 경영일반 (마케
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제도
ⅰ) 우수인력 양성
① SMBA
연세대학교와 함께 구성한 고급 경영과정으로 미래의 경영자를 양성하기 위한 목적으로 2003년부터 실시하고 있다. 과장 2년차~5년차 중 근무성적이 우수하고 윤리의식이 투철한 인재를 대상으로 경영일반 (마케
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제도가 활성화된다면 판결에 의한 분쟁해소는 감소할 것이나 아직까지 우리 사회에 이러한 제도가 미비한 실정이다. 최근 들어 사법고시 합격자 수가 대폭 증원되었는데 이것은 국제통화기금(IMF) 관리체제를 거치면서 안정적인 직업에 대한
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과정과 교사의 학교 경영 참여에 관한 연구』, 남이웅, 1992, 전남대학교 교육대학원(석사)
『학교장의 리더십이 학교 조직의 유효성에 미치는 영향에 관한 연구』, 안병민, 2000, 부산대학교 교육대학원(석사)
『학교장의 지도성과 학교운영위
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과정에서 알게 된 다른 사람의 비밀을 누설하여서는 안 될 의무가 있다.
2) 사회복지 전담공무원과 민간사회복지기관의 사회복지사의 의무
첫째, 사회복지 전담공무원은 공무원으로서 부여된 일반적 의무와 직무상 의무가 있다.
둘째, 민간사
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위와 같은 판단을 내리기 위하여 거친 채증의 과정을 보면 정당하고 여기에는 소론과 같은 채증법칙위배로 인한 사실오인의 위법이 있다고 볼 수 없다. (대법원 1987. 5. 12. 선고 85누690 판결) 1. 정리해고와 부당노동행위
2. 관련 주요 판례
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근무성적평가, 조사연구활동--은 상호지지적인 통합을 형성해야 한다.
(4) 개인과 개인, 조직단위와 조직단위, 그리고 조직과 환경사이에 의사소통과 환류의 과정이 형성되어 있어야 한다.
(5) 미래의 상황을 적정하게 예측할 수 있도록 조직
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근무성적평가, 조사연구활동--은 상호지지적인 통합을 형성해야 한다.
(4) 개인과 개인, 조직단위와 조직단위, 그리고 조직과 환경사이에 의사소통과 환류의 과정이 형성되어 있어야 한다.
(5) 미래의 상황을 적정하게 예측할 수 있도록 조직
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근무 평정제도를 평정한다" - 고금종고 교사 박제철. 1999.12.31
한국국방 연구원 '최광표'님의 글
"교장·교감 평가제도의 개선 방향" - 이윤식(인천대학교 교수)
http://moim.ktu.or.kr/eduhope/
http://211.43.199.44/_c21_/pds_down 외
서울/연합뉴스 http://www.educ
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, 행정규칙, 법제처 국가법령정보센터.
지방공무원 인사제도 운영지침, 행정안전부, 훈령·예규·고시, 행정안전부. 1. 서론
2. 본론
1) 국가공무원의 인사제도
2) 지방공무원의 인사제도
3) 차이점
3. 결론 및 시사점
4. 출처 및 참고문헌
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