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관리자의 활용 등을 통해서 본사 인력 자체를 세계화시키는 것부터 시작해야 할 것이다.
Ⅴ. 마치며
오늘날 글로벌 인적자원관리의 성공 여부가 기업의 경쟁력을 좌우하게 되었다. 그런데 한국의 해외투자기업은 지나치게 본국 중심의 전략
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HRM의 개요
3. 중국기업 HRM의 영향요인
Ⅲ. 중국진출 한국기업의 HRM사례
1. 경동 보일러
2. LG DAGU 케미컬
Ⅳ. 중국진출 한국기업의 HRM과제와 전략
1. 인사관리 전략을 위한 주요 과제
2. 중국진출 한국기업의 유의사항
3. 중국진
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연구.\" 국내석사학위논문 중앙대학교 글로벌인적자원개발대학원, 2009. 서울
http://www.riss.kr/search/detail/DetailView.do?p_mat_type=be54d9b8bc7cdb09&control_no=955ddc233ae5879dffe0bdc3ef48d419 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발
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관리론, 학지사, 2000
최정임, 인간자원 개발을 위한 요구분석 실천가이드, 학지사, 2002
김성수, 전략적인간자원관리, 서울대학교출판부, 2006
한국노동연구원, 21세기형 인간자원관리(뉴 패러다임과 실천과제), 명경사, 2000
황안숙, 2005, 인적자
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글로벌 기업으로 도약하고 있음을 한 눈에 보여준다.
3. 참고 자료
- 설진배, 「지식경영도입을 통한 기업의 국제경쟁력 강화 방안에 관한 연구: 전략적 인적자원관리를 중심으로」, 경희대학교 대학원 석사학위 논문, 2003.
- 이상훈, 「기업의
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연구」, 2002
김한석, 국내 제3자 물류 기업의 글로벌 경쟁전략, 중앙대 글로벌인적자원개발대학원, 2008
동북아시대위원회, 「동북아물류중심 실현을 위한 물류전문기업 육성방안」, 국민경제자문회의, 2005.6
로지스틱스 21 편집부, 『물류관리
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관리체계 모델로서의 BSC
마. 타회사의 BSC 도입 사례
제3절. 교육훈련에 관한 고찰
1. 인적자원개발과 교육훈련
2. 교육훈련의 의의와 현대적 특징
3. 교육훈련시스템의 구성요소
가. 멘토링의 기원 및 개념
나.
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전략
제1절 가격의 차별화
제2절 다양한 제품과 서비스의 제공
제3절 쇼핑의 편리성
제4절 신뢰성을 확보
제5절 DB마케팅을 이용한 차별화 된 서비스 제공
제6절 충분한 제품과 서비스정보제공
제7절 지속적인 회원관리
제8절 실시간 응답
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관리 (형설 출판) - 윤재홍 저 (2004.02.25)
* 두산 백과사전
* 변화경영연구소 - 구본영 연구원 칼럼 (2008.09.14)
* 월간조선 전략기획실 - 김민구 인턴기자 (2007.03.22)
* 오토데일리 - 이상원 기자 (2007.07.26)
* 싱글 PPM 추진본부(품질혁신) - 진성학 (2008.07
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연구원(2001), 산업발전과 IT의 역할-전통산업과 IT의 접목과 관련하여
[14] 산업연구원(2001), 혁신역량과 산업발전
[15] 서기만(2001), 디지털 경영의 7가지 전략 포인트, LG주간경제
[16] 송계전외 2인(2000), 디지털 시대의 인적 자원 관리- 선진 기업
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(주)한국인적자원관리원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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(주)한국인적자원관리원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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(주)한국인적자원관리원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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(주)한국인적자원관리원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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관리/화의, 소송계류정보 등 포함)
상호명 : (사)글로벌경영전략연구원,글로벌경영전략연구원
사업자번호 : 120-82-09***
본사주소 : (06772) 서울 서초구 양재대로11길 36, 금관 605호 (사)글로벌경영전략연구원
결산일자(재무제표 최근 결산일자) :
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글로벌화의 동기 및 장애요인, 글로벌 경영환경, 국제경영전략, 해외시장 진입 전략, 국제경영조직, 국제마케팅 및 연구개발, 국제인적자원관리 등 다양한 주제에 대해 학습하고, 실제 경영사례를 통해 이를 현실에 적용해보며 국제경영 학문
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글로벌 마인드를 함양하고, 다문화 이해와 협력 능력을 키워 다국적 기업과 국제 조직에서도 유능한 리더로 활약할 것입니다. 또한, 국내외 네트워크 구축을 통해 다양한 비즈니스 기회를 창출하고 국제 협력 연구와 프로젝트에도 참여하겠
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상황 하에서 가맹점 확대 영업 전략이 긍정적인 기대효과가 있지만 기존 업체의 영업권역을 침해하여 회사의 로열티가 훼손되는 부작용이 있다고 판단되는 경우, 지원자의 가치판단의 기준과 그 이유를 기술하시오.
6. 인재상
7. 미션,비전
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인적자원에 대한 고용창출을 극대화 한다는 등의 전략을 통하여 최선의 노력을 다하겠습니다. 투철한 협력 정신과 성실함을 바탕으로 한국환경산업기술원에서 책임감 있는 모습으로 열정을 바치고 싶습니다. 한국환경산업기술원을 찾는 고
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연구 네트워크를 구축하고, 최신 연구 성과와 기술 트렌드를 꾸준히 습득하여 글로벌 경쟁력을 갖춘 공학경영 전문가로 자리매김하겠습니다.
마지막으로, 기술과 경영의 융합을 통해 혁신적이고 지속 가능한 경영 전략을 개발하고 실행함으
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