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파업사례연구 - 금호 아시아나
(1)선정이유
(2)금호 아시아나 소개
(3) 금호 아시아나 파업 개요
(4)금호아시아나 파업의 경제적 영향
(5) 파업에 대한 당시 대처
3. 금호 아시아나 파업으로 인한 기업 및 국가 정책의 변화
4.결론
(1)노사
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금호아시아나그룹의 전략
4. M&A 그 후
금호그룹 구조조정
대우건설 매각
1. 대우건설 매각 배경
2. 대우건설 매각 과정
3. 대우건설 매각 방식
금호타이어 구조조정
1. 금호타이어 구조조정 배경
2. 진행과정
3. 파업의 여파
4. 시
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아시아나 항공 노사관계
1.아시아나 항공 노조 소개 -----6
1) 노조 임원 현황 및 조직도 -----6
2) 노조 규약 핵심요약 -----7
2. 아시아나 노조 파업 -----10
1) 배경과 원인
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1. 서 론
1.1 파업의 배경과 원인
대한항공 노조 성공 사례를 벤치 마킹
비행 근무시간 제한에 이동시간을 포함토록 하는 것은 물론 외국인 조종사 고용 제한, 운항규정 심의위원회의 노사동수 구성 등을 얻어냈다.
아시아나 항공 조종사
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아시아나 항공이 거둔
연간 매출액 2초9091억원의 80% 순이익 268억원의 10배에 달하는것 1. 서론
1) 발표 주제 및 목적
2) 아시아나 항공 기업 / 노조 소개
2. 아시아나 항공 조종사 노조파업
1) 파업의 배경과 원인
2) 파업의 개요
3)
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아시아나 항공 노조 파업(2005)
1) 노조 파업의 배경과 원인
2) 노조 파업의 경과
3) 노사 파업이 미친 영향
(2) 화물 연대의 파업 (2003년)
1) 화물연대 파업의 배경과 파업 장기화의 원인
2) 국내 운송체계의 문제점과 정부-노조간 쟁점
3) 화
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노조파업 원인과 대응 및 방지방법 등을 알아보고, 해외진출과정에서 현지 노동자들과의 관계에 대해 알아보시오.
Ⅰ. Easibag사의 노조 파업
Ⅱ. Easibag사의 기업현황
Ⅲ. 투자 배경 및 시장분석
3.1 국내 환경변화
3.2 베트남 시장 환경분석
3.3
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진입 배경
삼성 자동차의 실패원인
르노의 삼성자동차 인수
금호아시아나 그룹
금호아시아나 그룹의 다각화 성공 사례
아시아나의 차별성 전략
금호그룹의 다각화 성공요인
<금호아시아나그룹, 대우건설 완전한 인수에 실패한 이유>
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분리 기조는 유지하되 민영화 방침 철회 -> 공사화로 가닥 1. 정부의 철도구조 개혁 추진과 철도노조 파업배경
2. 2003년 노사분규의 진행과정
3. 노사분규 발생원인
4. 2004년의 노사교섭
5. 문제와 해결방안
6. 질문 및 답변
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노조시대 대비해야 : 이번 아시아나 조종사노조 파업에서 또 하나 주목해야 할 것으로 이번 파업이 \'복수노조시대\'의 예고편이었다는 것이다. 아시아나항공에는 승무원 등으로 구성된 2000명의 일반노조가 있고 350명의 조종사노조가 있다. 35
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