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채용 현황
1) 채용경로
2) 채용기준
3) 인력확보 현황
2. 기업의 비정규직 고용계약 현황
1) 고용계약 형태
2) 비정규직에 대한 취업규칙 현황
3) 고용계약기간과 계약 갱신현황
Ⅲ. 기업과 비정규직 사용비율
1. 정규직 대비 노동비용
2.
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조립품의 주물화교육, 기계조립교육, 도장품질교육, 엔진품질 향상교육, 안전교육, ISO14001교육, ISO9001교육 등
- 영어능력 향상학습지원 : 필리핀 원어민 사원3명 채용으로 사원들간의 영어구사 능력향상, 도서구입비 무상지원, 영어테이프, DVD
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채용하고 있지만 극히 일부일 뿐이다.
장애를 가졌다는 이유만으로 무시당하고 우리 사회에서 당당하게 설 곳이 없는 그들.....
우리사회가 그들을 구석으로 몰고 가는 것이 아닌가 하는 생각이 하게 된다. 사람들의 잘못된 생각과 편견이 바
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채용관련 정책은 아직 큰 효과를 거두지 못하고 있는 현실이다. 정부는 장애인에게 있어서 직업의 중요성을 인식하고 각종 장애인고용촉진 제도를 개선하여 시행해야 한다. 앞으로는 정부의 입장에서보다는 장애인의 입장에서 서서 장애인
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채용 자기소개서 1
1.기아의 엔지니어(생산직)란 무엇인지 서술하고, 본인이 엔지니어(생산직)가 되어야 하는 이유를 서술하시오.
2.본인의 리더십 유형과 이를 잘 보여주는 실제 사례를 구체적으로 서술하시오.
3.인생에서 가장 열정을 갖
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조립 등 일부 공정을 저임금 노동으로 수행
⑥ 저렴한 임금으로 훈련된 고령인력을 확보할 수 있는 고용장려금 지원
⑦ 65세 이상 고령인력에 대한 최저임금제 적용 폐지
⑧ 고령자 채용에 대한 조세혜택, 자금융자 지원
⑨ 기타( )
구분
현재
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채용 후 보다 실전적이고 강도 높은 경호무도 교육훈련이 필요하며, 경호경비관련업체의 인원선발 및 채용에 있어서 무도 실기시험을 의무화 해야 한다.
넷째, 경호관련 대학 및 경호경비업체에서 실시하고 있는 경호무도 교육에 있어서 보
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기계경비를 선호하지만, 기계를 관리하는 전문 인력이 있어야 하고, 인력경비에 있어서는 이들의 관리가 더욱 중요한 요인이라고 할 수 있다.
국민들의 요구 증대에도 불구하고 경찰은 절대적인 인력 및 예산의 부족, 낙후된 장비 낮은 보수
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기계경비를 선호하지만, 기계를 관리하는 전문 인력이 있어야 하고, 인력경비에 있어서는 이들의 관리가 더욱 중요한 요인이라고 할 수 있다.
국민들의 요구 증대에도 불구하고 경찰은 절대적인 인력 및 예산의 부족, 낙후된 장비 낮은 보수
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기계화, 컴퓨터 보급, 정보화 추세
2. 청년실업의 현황분석
3. 미취업 청년층의 실태
1) 미취업 청년층의 인적 속성 및 가정환경
2) 청년층 미취업자의 노동시장 경험 특성
4. 청년실업의 중장기 전망&#
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1. 지원동기, 직업관 및 역량 (1500자)
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2. 입사 후 포부 및 계획 (1000자)
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3. 기타 (1000자)
. 1. 지원동기, 직업관 및 역량 (1500자)
2. 입사 후 포부 및 계획 (1000자)
3. 기타 (1000자)
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쌓고 있습니다.
직무 지원 동기와 강점
제가 지원한 직무는 "생산관리"입니다. 이 직무는 효율적인 제조 과정과 생산량을 관리하여 제품 생산의 품질과 효율성을 최적화하는 역할을 합니다. 이 직무에 지원한 동기는 제가 공학 및 생산 분야에
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배웠고, 그 이후엔 항상 재료 물성, 공차, 응력 분석을 설계 초기부터 포함시키는 습관을 들였습니다. 이 실패는 저를 실무형 설계자로 성장시키는 기회였습니다. 포스코DX 25년 Smart School 채용연계형 인턴 기계설계 자기소개서와 면접
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채용에 떨어진다면 다음 계획은? 현대자동차 모빌리티 기술인력 자기소개서 10편] 2023년 하반기 현대자동차 모빌리티 기술인력 자소서 합격예문 엄선 10가지 -현대자동차 모빌리티 기술인력 생산직 기술직 자기소개서, 현대자동차 모빌리
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기계융합시스템공학을 전공하였고, 기계정비산업기사, 산업안전산업기사, 전기산업기사, 자동차정비기능사 등의 자격증을 보유하고 있습니다. 그리고 저는 학업 중에 다양한 제조 과정 및 생산 기술에 대한 이론과 실무 경험을 쌓았습니다.
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