|
기업가정신의 특성
Ⅲ. 기업가정신의 구성 요소
1. 사업기회 지향적
2. 성공에 대한 신념과 정열
3. 자신이 판매하는 상품과 서비스, 고객에 대한 이해
4. 적응 실행(Adaptive Execution)
Ⅳ. 기업가정신의 중요성
Ⅴ. 기업가의 역할
Ⅵ. 기
|
- 페이지 5페이지
- 가격 5,000원
- 등록일 2009.03.14
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
기업가정신의 구성요소와 중요성
(1) 구성요소
- 위험부담 (risk taking) - 생산을 통한 이윤추구
- 혁신 (innovation) 을 통한 창출 - 변화의 수용
- 도전 (challenge) -기업가
-기업가란..?
-기업가정신의 7가지 특성
-
|
- 페이지 4페이지
- 가격 700원
- 등록일 2002.10.16
- 파일종류 워드(doc)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
특성 변화와 작업자 만족도. 산업공학연구, 35(4), 178-195.
최승호 (2017). 사내 벤처 제도를 통한 직무 다양성 확대 효과 연구. 기업가정신연구, 12(3), 45-67. 목차
1. 서론
2. 직무특성화이론의 개념과 핵심 구성요소
3. 핵심 직무 차원과 심리적
|
- 페이지 12페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2025.07.22
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
기업가정신(Entrepreneurship)이라는 용어의 기원을 알아보기 위해 먼저 ‘기업가(Entrepreneur)’의 어원으로 거슬러 올라가 본다. 해당 용어는 프랑스어인‘entreprendre’(착수, 시작하다)에서 유래한 단어로, 새로운 일에 착수하는 사람이라는 의미로
|
- 페이지 9페이지
- 가격 5,000원
- 등록일 2022.11.11
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
중요성
Ⅴ. 기업문화의 7대 요소
1. 공유가치(shared value)
2. 전략(startegy)
3. 구조(structure)
4. 관리시스템(system)
5. 구성원(staff)
6. 기술(skill)
7. 리더십스타일(style)
Ⅵ. 기업문화 사례 - 쌍용
1. 신뢰
2. 혁신
3. 인화
Ⅶ. 기업문화 사례 -
|
- 페이지 13페이지
- 가격 5,000원
- 등록일 2009.03.14
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|