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윤리의식 제고 및 실천방안이 논의되어야 할 것이다. 이는 앞에서도 언급되었지만 한 산업 또는 사업단체가 정부의 불필요한 규제를 가능한 한 피하고 회원기업들의 권익을 보호하기 위한 의도에서 한 산업이 독자적으로 윤리강령\'을 제정
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윤리기준
6. 사회복지 윤리위원회의
구성과 운영
우리나라 사회복지사 윤리강령 : 우리나라 사회복지사 윤리강령은 한국사회복지사협회 홈페이지 ‘www.welfare.net\'에 소개되어 있다.
우리나라 사회복지사 윤리강령 제정 연혁
1973년 2월: 윤리
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윤리수준을 제고하는 효과를 거두지 못하고 있다. 다행히 한국 정부는 최근 제정된 부패방지법에서는 공무원 행동강령을 대통령령으로 제정하여(제8조 1항) 행동강령을 위반한 때에는 징계처분을 할 수 있도록 하고(제8조 3항), 부패행위의 신
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절차를 통하여 대처한다.
10)사회복지사는 소속기관과 전문단체활동에 적극 참여하여 성장발전과 권익옹호에 힘쓰며 기타 유관기관과는 협조적 관계를 유지한다.
우리나라에서는 1970년대부터 사회복지사 윤리강령 제정의 필요성이 논의되어
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절차
1) 조사문제 선정 (문제제기)
2) 가설설정
3) 조사설계
4) 측정도구 개발
5) 자료수집
6) 자료분석(양적조사, 질적조사)
7) 일반화
4. 사회조사의 윤리
1) 사회조사의 윤리적 문제
2) 사회조사 윤리의 주요측면
3) 사회조사에서
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윤리강령을 중요시하여 위반시 별도의 징계가 있는 경우도 있다. 반면, 유명무실한 윤리강령을 제정해 두고 지키지 않는 사례도 존재한다. 지방의원 윤리강령 제정이 최근의 추세인 듯하다. 현재 많은 수의 윤리강령이 허실 뿐인 경우가 많고
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생각하고 두려워하며 간호사에게 환자의 병명을 가르쳐주지 않을 것을 요구하기 때문이다. 1. 윤리학을 구성하고 있는 개념
2. 공리주의와 의무론
3. 간호사 윤리강령의 제정배경
4. 간호사가 경험하는 윤리적 딜레마의 사례
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기업윤리학회 국제학술대회 참가(3. 4) - 한전윤리경영사례 발표
2005년 윤경포럼 세미나 참석 및 CEO서약(3. 9)
경영혁신(윤리경영)리더 워그 <서론>
<본론>
-1. 한국전력공사 소개-
-2. 한국전력의 윤리강령-
-3. 한전인의 윤리강령-
-4. 한
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윤리라운드\'에 관한 정보와 각 기업의 대응전략에 관하여 홍보하는 활동이 필요하다.
(다) 윤리실천 우수기업의 표창
기업이 \'기업윤리 프로그램\'을 도입하고, 기업윤리강령과 종업원행동준칙을 제정하고, 이를 교육하고 실천하도록 권고
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제정의 근거가 마련되어 제정중인 ‘공무원 행동강령’은 윤리관리의 정착을 위한 중요한 기반이 될 것으로 판단된다.
참고문헌
김호정(1996) - 한국의 공무원과 기업체직원의 무사안일행태 비교, 한국행정학보
김창국 외(1997) - 부정부패의
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