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비정규직 근로와 관련한 차별대우를 시정하기 위해서는 행정감독 이외에 사법상의 제도의 개선까지 포함하여 논의하는 것이 바람직하다. 그렇지만 사법상 제도개혁은 비정규직 근로자의 차별시정의 차원에서 도모되는 것으로는 한계가 있
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비정규직의 법적 개선방안
가. 비정규직근로자를 보호하기 위한 입법
비정규직근로자를 보호하기 위한 입법 개선방안으로서 첫째, 근로기분법의 개정을 들 수 있다. 비정규직근로자도 근로기준법상의 노동자에 해당하므로 근로기준법의 실
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개선방안에 대한 구체적이고 계량적인 분석연구가 더 많이 있어야 할 것이다.
참고자료
불안정노동철폐연대 자료
2003/05/12-전북인터넷 대안신문 참소리
비정규직 여성근로자를 위한 복지증진 방아, 유정자, 원광대학원, 2000
http://www.donga.com/doc
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Ⅱ. 본론
1. 실업급여의 의의
2. 실업급여의 내용
3. 실업급여의 급여 종류
4. 실업급여의 문제점
5. 실업급여의 부정수급
6. 부정수급을 방지하기 위한 방안
7. 실업금여의 개선방안
8. 나의 의견
Ⅲ. 결론
참고문헌
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방안
1. 당사자간 자율적 해결
2. 사내 고충처리기구
3. 명예고용평등감독관
4. 민간 고용평등상담실
5. 노동부 진정
6. 고용평등위원회 조정신청
7. 남녀차별개선위원회 시정 신청
8. 기타 민형사상 처벌
Ⅸ. 직장내 성희롱 근절을 위한
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어려워서 하지 못하는 것이 아니라 하기 싫어서 안하는 것이죠...
따라서 물론 지금 점거중인 매장에 경찰병력을 투입하여 강제로 사태를 해결할 지도 모르
지만 그렇다고 해서 비정규직 차별에 대한 투쟁을 멈출 수는 없을 것입니다.
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비정규직의 법적 개선방안
가. 비정규직근로자를 보호하기 위한 입법
비정규직근로자를 보호하기 위한 입법 개선방안으로서 첫째, 근로기분법의 개정을 들 수 있다. 비정규직근로자도 근로기준법상의 노동자에 해당하므로 근로기준법의 실
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실태와 문제
2.여성부의 제2차 여성정책 기본계획
1)정책비전과 목표
2)추진전략
3)10대여성정책과제
3.정책현황과 정책의 문제점
1)모성보호제도
2)여성노동정책의 문제점
4.외국의 여성노동정책
5.정책의 개선방안
Ⅲ결론
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노동자와 일반노동자를 구성하는 다양한 변수를 통해 나타나기도 한다. 김순규, 비정규직 근로자의 효율적 활용에 관한 연구, 공주대 교육대학원, 2009.
8. 파견노동자들의 노동현실을 개선할 수 있는 방안모색
1) 정규직과의 차별을 줄여야 한
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방안: 쟁점과 정책】 / 김연명(2001)
8. 【 노동시장 유연화와 비정규직 고용 】 / 김유선(2004)
9. 【 한국노동시장의 비정규직 증가 원인에 대한 실증연구 】 / 김유선(2003)
10. 【 비정규직 근로자의 차별적 처우에 대한 실태조사 및 개선방안 연구
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