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자기주도적 학습력을 신장시키면서 교육을 진행한다
9. 지역사회의 인적/물적 자원을 최대한 활용한다
10. 각종 지원체제간의 협력을 강화하고 장기적 운영계획을 세운다
11. 가상대학이든 연수원 또는 대학원이든 초중등학교 교육의 개선
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협력의 시사점
1. 양국 기관간 대화협의체 마련
2. 중국현지 산업기술협력 지사 설치
3. 중국 협력거점 설치
4. 기관 간 교류확대
5. 기술, 정보교류확대
6. 기업위주의 사업확대추진
7. 현재 구축된 네트워크의 활성화
8. 기타
참고문헌
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및
대부업 금리인하를 유도할 필요
참고자료
금융위원회, 저축은행 부실화 원인규명 및 대책 마련을 위한 청문회 기관 보고, 금융감독원, 2011.
노진호김상진이종수, 저축은행 부실원인 및 개선방안, 하나연구소, 2011.
신용관리기금, 상호신
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자료: 학습 관리와 기록 분석하기
1) 자료와 수업을 통합하기(Integration Documentation and Instruction)
2) 체크리스트(Checklists)
3) 평가 기준표(Rubrics)
4) 주의 깊게 자료들을 수집하기
4. 평가: 중요한 자료와 결정하기
1) 평가에서 시험의 역할
2) 시
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해외 LBS 서비스 동향
가) 미국
나) 유럽
다) 일본
3. LBS 도입에 따른 문제점
4. 향후 발전 방향
1) 정부 차원의 추진과 지원 필요
가) 전략적 사업 추진
나) 관련정보의 통합과 유기적인 협력체계 구축
2) 사생활 침해 대비
참고자료
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재일교포 후손의 법적 지위 재협의 문제(제2조)
3) 퇴거 강제 사유(국외 추방·제3조)
3. 교포지위협정의 문제점
Ⅶ. 재일동포의 통합 방안
1. 재일동포사회의 통합 방안
2. 대조총련 정책 전개방안 모색
Ⅷ. 결론 및 시사점
참고문헌
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정보센터, 「국내외 사례중심의 u-City 구축계획」
http://203.253.128.6:8088/servlet/eic.wism.EICWeb?Command=0
[1] 박진식, 임홍빈. “u-City 개념 및 사업추진 전략". 통신시장 제59호. KT 경영연구소. 2005.3~4.
[2] 지경용, u-City 시장전망과 발전방향, 디지털타임스
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자료
삼성 경제연구소 http://www.seri.org/
중앙인사위원회 http://www.csc.go.kr/
월간 노동 http://www.labor21.com Ⅰ. 도입배경
1. 우리나라의 연봉제
2. 업계현황
3. 도입결과
Ⅱ. 용평리조트 연봉제의 문제점 및 해결책
1. 직원-직원들 간의
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연구소
장상수 수석 연구원(1997). 불황기 종업원의 사기진작 방안. 삼성경제연구소
송석권(1980), “정약용의 토지 개혁론” 전북대학교 석사학위논문.
백기복, 신제구, & 차동욱. (1998) 한국 경영학계의 리더십 연구 30년: 문헌 검증 및 비판. 경
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(3) 해외로의 진출 가능성 .................................. 22
a. 캐나다 ...................................... 22
b. 중국 ......................................... 23
c. 정리 ......................................... 24
참고 자료 ..................................... 25
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