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Croom Helm, 1979.: http://k.daum.net/qna/view.html?qid=0F1NQ Ⅰ. 바람직한 노사관계 1. 노사관계의 의의 2. 노사관계의 특성 3. 우리나라의 노사관계 Ⅱ. 직업윤리 1. 직업윤리의 개념 2. 우리나라의 직업 윤리관 3. 직업인의 윤리적 자세
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윤리 8) 임종을 지키는 자세 4. 의사의 지시 없이 할 수 있는 응급처치의 범위 Ⅷ. 스타일리스트 1. 패션 잡지의 스타일리스트 2. 애드버타이징에 있어서의 스타일리스트 3. 예능 관계의 스타일리스트 4. 패션쇼의 스타일리스트 Ⅸ. 경영
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윤리 문제 1.현대 사회의 일반적 특징 2.현대 사회와 인간의 문제 3.현대 사회와 윤리 문제 제 2 절 인간의 문제 1) 철학이전의 인간 이해 2) 인간리해의 고찰 3) 인간의 존엄성 4) 인간 의 사회성 제 3 절 윤리의 문제 1. 인간
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관계학회, 2003 옥원호, 한국공무원노동조합운동의 과제와 전망, 연세행정연구회, 2004 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 공무원 노동조합의 의의 1. 공무원 노조의 정의 2. 공무원 노조의 개념 3. 공무원 노조의 필요성 Ⅲ. 공무원의 노동기본권의
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언어 5. 교육 6. 미적 감각 7. 물질문화 Ⅲ. 기업관행 1. 기업윤리와 관습 2. 무언의 언어 3. 협상 4. 조직력 5. 노동, 성취도, 부 6. 고용인과 고용주 한계 Ⅳ. 문화적 환경분석 1. 문화에 대한 정보원 2. 제품수용과정 3. 혁신의 확산
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논문 314건

글로벌기업의 윤리 제 1 절 윤리의 개념 제 2 절 윤리의 필요성 제 3 절 윤리문제의 분류체계 제 4 절 글로벌기업과 기업윤리 제 5 절 월마트의 사회적문제 제 4 장 결 론 제 1 절 요약 및 평론 제 2 절 참고문헌
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  • 발행일 2007.10.30
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개념과 구성요소 2) 금융기관의 CSR 3) CSR과 신뢰의 관계에 대한 선행연구 3. 연구설계 1) 연구모형과 가설설정 2) 연구대상 선정과 자료수집 3) 변수선정 및 분석방법 4. 분석결과 1) 설문응답자의 일반적 특성 2) 개념적 모형의 확정과
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  • 발행일 2012.09.03
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개념 및 전제조건 (2) 연봉제의 유형 (3) 한국기업 연봉제의 특성 및 문제점 4. 팀제 (1) 팀제의 개념 (2) 팀제의 도입 목적 (3) 팀제의 장점 및 문제점 (4) 팀조직의 구조와 형태 (5) 팀장과 중간관리자의 역할 (6) 팀조직의 성공
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  • 발행일 2009.04.28
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<그림 6> 국가별 실업률 변화 그래프 표 목차 <표 1> 중소기업의 인력부족률 및 부족인원 <표 2> 청년층 미취업자의 인적 특성과 가정환경 <표 3> 미취업자의 향후계획 <표 4> 청년층의 첫
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특성 1. 자본주의 시장경제체제 1.1 개요 1.2 특징 1.3 자본주의 경제와 생산양식 1.4 자본주의의 경제적 질서 1.5 자본주의와 노사관계 1.6 자본주의 경제의 장점과 단점 1.7 자본주의의 장래 2. 사회주의
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취업자료 1,038건

직업윤리 덕목*을 한 가지 선택하여 이를 지키기 위해 노력했던 경험과 이유에 대해 말씀해주시기 바랍니다. * 성실함, 책임감, 정직함(규칙 준수) (500자) KB국민카드는 창의적이고 효율적인 업무 진행을 위해 「일 잘하는 방법(①~③)」을
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소통을 통해 갈등관계에 있던 상대방으로부터 협력을 이끌어낸 경험에 대해 기술해 주십시오. 5.본인의 삶에서 가장 중요하게 여기는 가치는 무엇이며, 공단 직원으로서 직업윤리의 중요성을 본인의 가치관 중심으로 기술해 주십시오.
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  • 직종구분 일반사무직
소통 방법과 그 결과를 구체적으로 기술해주시기 바랍니다. 5. [직업윤리] 재단 직원에게 청렴이 중요한 이유와 본인이 속한 집단 고유의 가치 및 행동 지침(원칙)을 지키기 위해 행동한 사례를 기술해주시기 바랍니다. 6. [경력/경험기술서]
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  • 직종구분 일반사무직
특성, 장․단점, 직업관과 VISION, 희망 직무에 대한 선택 동기 등을 중심으로 기술 바랍니다. (경력사원은 업무에 대한 경력을 중심으로 기술 바랍니다) 1. 자신의 성장과정을 기술하시오 저는 문화의 도시인 부천에서 성장하였습니다…
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
관계도 유지하며 직무의 전문성을 향상시키겠습니다. 4. 청원경찰에게 요구되는 직업관은 무엇이라 생각하는가? 청원경찰은 공공의 업무를 수행하는 특성을 가지고 있기 때문에 요구되는 직업가치관으로는 직업윤리 의식과 청렴함이라고
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  • 등록일 2022.05.09
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  • 직종구분 기타
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