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노조의 노동법상 지위. 이상윤. 한국교육법학회, 한국교육법연구 제8집 제2호, 2005. 12,
교원의 노동관계에 관한 연구. 인하대학교 교육대학원 2003.8. 황구현
국회환경노동위원회 수석전문위원, 교원노동조합설립및운영등에관한법률안 심사보
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노동3권 행사의 주체가 될 수 없다고 설명하였다.
그리고 노조설립을 주도했던 아노아르 이주노동자 노동조합 위원장 역시 ‘불법체류자’이었던 바 2005년 5월 3일 노조창립 기자회견을 한 후 20여일 만에 출입국법위반으로 단속되어 연행된
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노조법에서 정한 노동조합의 성립시기는 아직도 노조의 설립을 제한하려는 구시대의 유산이라고 본다. ①헌법33①과 노조법5에서 정한 노동조합자유설립주의에 상치되며, ②행정법상 신고의 개념에 신고증 교부행위까지 포함시키는 것은 법
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설립되었다고 보아야 한다.
⑵ 노동조합및노동관계조정법상의 설립시기
노동조합및노동관계조정법 제12조 제4항은 “노동조합이 신고증을 교부받은 경우에는 설립신고서가 접수된 때에 설립된 것으로 본다”고 규정하여 학설의 일반적인
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노동부장관은 설립신고서 반려사유가 발생하지 않았는가를 심사하도록 되어 있다.
그리고 규약, 임원, 조합원 수에 변경이 있을때에는 매년 1월 31일까지 노동부장관에게 통보하여야 한다.
Ⅴ. 노조의 성립시기와 노조법상의 특별보호
1. 노조
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