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자동생성가능 시기
4. h-city[humanoid city] 단계
자율화 및 지능화 단계 [ 사물간, 사물과 인간간 커뮤니케이션 보편화, 생활환경 지능화]
표준 모델 개발
도시개발 유형별 적용 방법
토지개발을 수반하는 신도시와 도시의 형태가 유지되는 기존 도
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비즈니스 리더들, 변화를 이끌다
세계를 위한 마스터플랜을 준비하다
로마 생물권 (바닷 속 밑바닥에서 성층권에 이르는 약60𝑘𝑚의 생태구역)
샌안토니오 녹색 비즈니스 플랜
노심의 용융
반(反)직관적 사업 방식
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결단과 리더십
-과감한 구조조정과 재통합
-서비스와 e-비즈니스 중심의 전략적 변신
-프로세스 중심의 업무 혁신
-기업 문화 혁신
-글로벌 IT 트렌드
-사무엘 팔미사노 CEO와 ‘온디맨드‘
-‘온디맨드’의 인식
-IBM의 전략은 진행중
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녹색성장의 견인차로서의 소비자의 역할을 주목할 필요하다. 제품 및 제품생산기업에 대한 정확한 정보제공을 통해 ‘소비자 주권’의 실질적 실현 및 녹색제품에 대한 구매를 유도해야 한다. 에코라벨링(탄소라벨링 포함), 환경공시제도 등
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녹색성장을 실천하기 위한 우리의 기술력과 경제 사회구조가 선진국보다 취약하다는 사실을 우리는 부정하기 어렵다. 그러나 우리는 과거 자동차산업과 반도체, 정보통신분야에 대한 국력을 집중하여 선진국을 따라잡은 경험을 되새겨 볼
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자동화 영업 자기소개서
1.본인의 지식 및 기술역량을 지원직무 수행 시 어떻게 발휘할 수 있을지 설명해 주세요. (*작성방법 : ① 지식 및 기술역량 ② 해당 역량을 어떻게 발휘할 수 있을지에 관한 내용 포함)
2.프로젝트를 완수하
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성장 가능성을 통해 저의 미래 커리어를 수협에 맞길 예정입니다. 수협 자기소개서 2022년
1.성장과정(학창시절 및 사회활동 포함)(부모, 친인척 전현직 직업(근무처, 직위 포함) 절대 기재 금지 *)
2.성격의 장ㆍ단점 및 생활신조
3.지원
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포함될 수 있습니다.
제3자 인증 및 등급: 기업은 CSR 평가를 전문으로 하는 평판이 좋은 기관으로부터 외부 인증 또는 등급을 받을 수 있습니다. 예를 들면 B Corporation 인증, 녹색 건물에 대한 LEED 인증 또는 Dow Jones Sustainability Indices(DJSI) 또는 CDP
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성장하고자 합니다.
4. 장기적 커리어 목표 설정
장기적 커리어 목표는 디자인 분야에서 지속가능한 성장을 이루는 데 있어 명확한 방향성을 제공합니다. 저는 단기 성과에 집중하는 데 그치지 않고, 미래를 내다보며 단계적으로 목표를 세우
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포함해 작성해주세요.)
3. [공통] 높은 수준의 목표를 설정하고 탁월하게 성취했던 경험에 대해 작성해주세요.
4. [공통] 지원분야 직무를 위해 준비해온 것에 대해 작성해주시고, 에코마케팅 입사 후 어떤 길을 개척하고자 하는지 작성해주세
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