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단결권
3. 근로자 개인의 단결권과 단결체 자체의 단결권
(1) 개별적 단결권: 개인의 적극적 단결권
(2) 단결체 자체의 단결권
4. 소극적 단결권
(1) 의의
(2) 학설
(3) 우리나라에 있어서의 문제
(4) 기타의 단결강제형태
1) 단결체
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단결권보호에 관한 조약(Convention concerning Freedom of Association and Protection of the Right to Organize ; 1948년), 제98호 단결권 및 단체교섭권에 대한 원칙의 적용에 관한 조약(Convention concerning the Application of the Principles of the Right to Organize and Bargain Collectively
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rights: The government employees and the professors should be wholly given the right to organize, to bargain collectively and to act collectively, otherwise the labor fundamental rights shall not fulfill its function. But the armed forces, the police officer, the prison officer and the fire officer
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익단체에 비해 자금, 조직력, 정보 등 여러 가지 측면에서 무력한 존재이다. 따라서 소비자들의 권익을 실현하기 위해서는 개별 소비자의 노력보다는 소비자단체를 조직(The right to organize)하고 적극적인 소비자운동을 전개할 필요가 있다.
과
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organized contents, an assistant contents is suggested. At this time, assistant contents have to be placed on related place each other with consideration for relationship with main organized contents. And, prior learning elements also have to be placed in the necessary right position through relatin
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