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교섭유형
단체교섭제도
공동 결정제도
특수유형제도
경쟁원리
대립적/갈등적
시장경쟁원리
공동체 원리
화의 원리
집단적 가족주의
노조형태
교섭형태
산업별 노조
복수 노조주의
산업별 노조
복수노조주의
기업별노조
1기업1조합주의
조
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단체교섭과 단체협약 효력확장, 노동사회, pp.138-158.
이상용(2008), 노동조합대표자의 단체협약체결권에 관한 고찰, 경희대학교 대학원 석사학위 논문.
이성복(2006), 단체협약의 효력확장제도에 관한 연구, 고려대학교 노동대학원 석사학위 논문
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교섭대상이 될 수 없을 것으로 사료됩니다.
(Question. 토론)
② 인사기준에 따라 교섭이 제한된다는 것에 대해서 어떻게 생각하는가?
과연 올바른 것인가? - 찬, 반토론 (2명씩 의견)
5. 단체교섭의 유형
① 기업별교섭
특정 기업 또는 사업장에
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교섭
3. 대각선교섭
4. 공동교섭
5. 집단교섭
Ⅵ. 미국의 단체교섭(단체교섭제도) 사례
1. 배타적 교섭대표제도의 개관
2. 교섭단위의 결정
1) 교섭단위의 의의
2) 적정교섭단위의 일반적 결정기준
3) 일반적인 교섭단위의 유형(구조)
3.
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서명 날인하게 되는데 이것이 단체협약이다. 여기에는 규범적 부분과 채무적 부분의 세부 내용이 명시되게 된다. 1. 노사관계관리의 의의와 특성
2. 노사관계관리의 의의와 목적
3. 노동조합의 기능과 조직형태
4. 단체교섭제도
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