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목적달성척도, 과업성취척도, 표적문제 변화척도, 브레인스토밍 기법에 대해 알아보았다. 목적달성척도(GAS)는 직접적이거나 간접적인 사회복지서비스 제공에서 클라이언트의 변화 또는 표적체계의 변화를 측정하는 유용한 평가도구 중의 하
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저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
상담심리학 / 이수연 저 / 양성원 / 2017
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 1. 단일사례설계
2. 목적달성척도
3. 과업성취척도
* 참고문헌
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척도로 클라이언트와 사회복지사가 합의한 과제를 완수한 정도를 확인하여 평가하려는 것이다.
과업성취척도는 일반적으로 각 면접 세션의 진전을 평가하기 위해 사용된다.
(3)목적달성척도
클라이언트가 개별화된 목표에 도달한 정도를 측
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척도, 목적달성척도, 동료검토, 클라이언트 만족도 설문 등
3) 개입과정에 대한 평가기법
⑴ 단일사례설계
- 둘 이상의 실험집단을 사용하는 연구와 달리 한 사람의 개인, 하나의 집단, 하나의 가족, 하나의 기관을 집중적으로 평가하는 데 사
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달성척도 (Task Achievement Scaling, TAS)
클라이언트와 사회복지사가 개입과제를 완수한 정도를 결정한다.
단순하고 유연한 평가도구로 특히 개입이 기초선의 설정이나 단일사례설계의 적용이 어려운 것일 때 유용하다.
4. 목적달성척도 (Goal Attainmen
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