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자원봉사」,김동배,학지사,2005 1.자원동원이란?
1)개념
2)이론
3)필요성
2.자원의 종류
1)인적자원 동원
2)물적자원 동원
3.자원동원의 문제점
4.효과적인 자원동원 방안
- 자원봉사자 관리(홍보․모집,선발․배치,사
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동인, 2010 I. 인적자원
1. 기존 조직의 활용
2. 개별적 접촉
3. 네트워크의 활용
II. 물적 자원
III. 정치적 압력 전술
IV. 직접 행동
1. 시위전술
2. 교육홍보전술
3. 불평 전술
4. 경제 전술
V. 법적행동
VI. 연대
* 참고문헌
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자원을 필요로 한다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 한국사회에서 자원봉사 기부, 모금활동 등의 인적, 물적 자원 동원이 어려운 이유 혹은 효과적인 자원동원 방법에 대해 서술해 보았다. 자원의 확보가 사회복지조직의 직원들에게 영향을
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세부계획
1. 프로그램 연 일정표
2. 수행인력
3. 자원동원 및 지역사회네트워크
I. 추진일정
1. 추진일정표
II. 프로그램 예산
1. 프로그램 예산
2. 자금 조달계획
3. 단위서비스 생산량
III. 프로그램 효과 평가
IV. 기대효과
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자원동원의 모습이 어떠한지 그리고 지역사회복지관의 자원동원 규모를 설명하는데 기여하는 요인들은 무엇인지를 탐색하면서 그 요인들을 파악하는 작업이 무엇보다도 필요하다고 본다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 지역사회 물적, 인적
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