|
기독교 어떤 관계인가, 부흥과개혁사 2012
윤가현, 권석만 외 저, 심리학의 이해, 학지사 2012
에릭 L. 존슨 저, 기독교심리학, CLC 2012 1. 미국 기독교상담협회 윤리강령
2. 기독교 상담자를 위한 윤리적 표준
3. 상담 슈퍼바이저, 교육자, 연구
|
|
|
윤리적 책임에 대한 설명으로 가장 잘못된 것은?
① 사회복지사는 개인적인 이익을 위해 클라이언트와의 관계를 이용하지 말아야 한다.
② 사회복지사는 의뢰 시 개인적으로 어떤 대가를 받아서는 안 된다.
③ 사회복지사는 어떠한 이유에도
|
|
|
양식의 복식
1) 중세 초기의 게르만인의 복식
2) 로마네스크 양식의 복식
7. 첨예한 감각의 고딕양식의 복식
Ⅵ. 서양의 간호
1. 고대와 초기 기독교 시대의 간호
2. 중세의 간호
3. 근대와 간호
4. 나이팅게일과 간호
참고문헌
|
|
|
상담가 - 문제해결을 안내하고 돕는 역할. 자신의 문제 인식돕고 해결적 통력과 능력 개발을 돕는다
2) 교육자 - 정보제공과 기술을 가르친다.자녀양육기술, 취업면접기술,행정지식, 면접상담방법 등
3) 중계자 - 자원 연결 ex) 학대 아이를 쉼터
|
|
|
미국에서 사회복지행정의 출현(1870~1920년대)
제 2절 미국에서사회복지행정의 발전(1930~1960년대)
제 3절 미국에서 사회복지행정의 확립(1970~1990년대)
제 4절 영국의 사회복지행정의 역사
제 5절 한국의 사회복지 전문 활동의 시작(1900 ~ 1945년)
|
|
 |
윤리
1. 직업윤리의 필요성
2. 『미국부동산컨설턴트협회』의 윤리강령
[3] 부동산컨설턴트의 책임
[4] 이용고객들의 협조업무
1. 이용고객의 선별
2. 최대량의 실태정보
3. 철저한 정직성
4. 정보의 보안성
[5] 부동산컨설턴트의
|
|
|
윤리경영 실천사례
1997년 설립 이래 건설폐기물 수집 및 중간처리업을 시행하고 있는 제1장 서론
제1절 연구의 배경 및 목적
제2절 연구의 방법 및 구성
제2장 연구를 위한 이론적 고찰
제1절 벤처기업에 대한 이론적 배경
제2
|
|
|
최근 들어 기업윤리에 대한 국내외의 관심이 고조되고 있다. 미국에서는 지난해 제정된 사르바네스-옥슬리 법(Sarbanes-Oxley Act)에서 “상장기업들이 윤리강령을 반드시 보유할 의무는 없지만 만약 없다면 왜 없는지를 설명해야 된다”는 규정
|
|
|
윤리학」,나남, 1993.
김영철, 「윤리학」,학연사, 1986.
김원용역, 「미디어사회학」,나남, 1992.
김옥조 (2006), 미디어윤리, 개정증보판, 커뮤니케이션북스
김정기, \"개정 신문윤리강령의 원칙과 의미\", 「신문과 방송」, 한국언론연구원,1996.5.
|
|
|
협회를 중심으로 ‘프랜차이즈 윤리강령을 제정하여 업계의 자율적 이행을 권고하였다. 그리고 우수한 브랜드나 가맹점 지원실적이 좋은 가맹본부에 한하여 프랜차이즈 지정제를 실행할 방침에 있다.
5. 프랜차이즈 산업의 발전과제
① 프랜
|
|
 |
윤리강령을 확립하고자 한다. 또한 참여와 협력을 통한 상생적 노사관계 정립하여 우리나라 노사관계에 긍정분위기 확산에 노력을 기울이겠다.
세부내용
다양한 대화통로 구축으로 노사관계 갈등요인 사전예방
- 매 분기 추진 및 연말 완
|
|
 |
윤리강령을 말하시오,
-간호사 윤리 강령중 제일 인상깊은 것을 말하고, 왜 인상 깊은지 말하시오,
- 자궁적출술한 환자 퇴원시 운동 교육은?
- 강남성모병원은 team nursing 이 아니라 fuctiol nursing 인데 이 두 가지를 비교해서 설명해보시오
아
|
|
 |
윤리강령에 근간해 항상 윤리적으로 행동하도록 하겠다.
-성역없는 심리검사로 서울지방병무청에 공정한 병역문화가 조성되도록 하겠다.
-매분기 추진
4. 생활신고 및 포부
‘소통하자’
본인의 생활신조는 ‘소통하자’다. 서울지방병무
|
|
 |
윤리강령에 근간해 항상 윤리적으로 행동하도록 하겠다.
-성역없는 심리검사로 국민들이 체감할 수 있는 공정한 병역문화를 조성하겠다.
- 1분기 내 추진 및 2분기 내 완료
결언
경기북부병무청이 공정하고 정의로운 병무행정을 구현하는데
|
|
 |
상담사 1급
한국심리상담사협회
면제
사유
2013.03.08
심리상담사 1급
한국심리상담사협회
경
력
사
항
근무기간
근무처
담당업무
최종직위
이직사유
2013.07.29~08.23
밀알복지재단 안산시장애인복지관
장애인복지관의 전반이해, 윤리경영, 회계기
|
|
메뉴펼치기
