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이주노동자들이 고용하고 노동하기 좋은 시스템으로 간편화 해야한다
3. 인력규모 결정에 대한 사회적 합의와 모니터링
4. 사업장 이동자유의 문제
1) 이주노동자에게 문제가 생긴다는 것은 대부분 사용주와 관련된 것이다
2) 사업장 이탈
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미등록 이주노동자에 대한 조작적 정의
3. 미등록 이주노동자가 되는 경로 및 현황
3.1. 미등록 노동자가 되는 경로
3.2. 미등록 이주노동자 규모 현황
4. 미등록 이주노동자 실태
4.1. 임금체불
4.2. 장시간 노동
4.3. 저임금 노
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노동자 누리끼)
2. 비판적 시각
(1) 이주노동자란?
(2) 불법체류 노동자의 문제점
국가적인 정책의 방향과 해결방안
1. 미등록(불법체류) 이주노동자 관련 정책 추이
2. 이주노동자를 불법체류화 시키는 노동정책
3. 인권
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규모 결정
(6) 한국어능력시험 실시
(7) 고용허가제와 산업연수생제도의 통합
3. 고용허가제의 주요 내용
4. 도입효과
※ 산업연수생제도와 고용허가제의 비교
5. 외국인 근로자 고용허가 도입절차
Ⅳ. 정책적 함의
1. 제도적 개편
2. 기
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규모 결정
(6) 한국어능력시험 실시
(7) 고용허가제와 산업연수생제도의 통합
3. 고용허가제의 주요 내용
4. 도입효과
※ 산업연수생제도와 고용허가제의 비교
5. 외국인 근로자 고용허가 도입절차
Ⅳ. 정책적 함의
1. 제도적 개편
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