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론. 공동체.
이준우 외(2006). 사회복지실천론. 인간과 복지.
민 진(2004). 조직관리론. 대영문화사
김태성(1997). 사회복지학, 사회복지 전문직, 그리고 사회복지 교육제도. 사회복지연구. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지실천 현장에서 이루
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조직행동』 학현사
2. 신구법 외 3인(2003) 『조직관리론』 형설출판사
3. 소령 이석훈(2000). 『리더는 있으나 리더십은 없다』 북랜드
4. 임우순, 소영일 공저,『경영관리론』(서울: 박영사,1997)
5. 박기동,『조직행동론』(서울: 박영사, 2001 )
6.
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조직행동』 학현사
2. 신구법 외 3인(2003) 『조직관리론』 형설출판사
3. 소령 이석훈(2000). 『리더는 있으나 리더십은 없다』 북랜드
4. 임우순, 소영일 공저,『경영관리론』(서울: 박영사,1997)
5. 박기동,『조직행동론』(서울: 박영사, 2001 )
6.
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조직을 재구조화 할 필요가 있다. 서비스를 연계시키는 시스템을 확립하고 네트워크의 목적으로는 정부와 시민 사회, 기업의 복지협력체계를 구축하는 것, 복지 공급자와 수요자간의 체계를 구축해야 한다.
결론
우리나라의 노인복지행정은
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1. 기능개발
1) 기능개발의 체계
2) 교육훈련의 유형
3) 교육훈련의 실시기법
4) 기능개발의 사례
2. 조직개발
1) 정의
2) 목적
3) 특성
4) 내용
5) 기본전제
6) 과정
7) 모형
8) 조직개발의 사례
Ⅵ. 결론
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행정학개론 출제경향
행정학은 이해를 하면 되는 과목인줄 알고 열심히 이해만 하시는 분들이 있는데 막상 시험을 보면 단순암기 문제가 나와서 뒤통수를 치는 경우가 많다
2008~2013년도 국가직에서는 행정 조직론에서의 출제율이 높고,
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조직의 성공여부가 결정되며 상대와의 경쟁에서 승패가 좌우될 수 있기 때문이다.
참고문헌
백기복.(2005). 「리더십 리뷰,이론과 실제」. 장민사.
양병무, 「디지털시대의 리더십」, 도서출판 좋은 사람들, 2001.
민 진.(2009). 「조직관리론」,
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행정조직 개념 및 의의
5. 교육행정조직의 특성
6. 관료제
1) 개념
2) 관료제의 유형
3) 관료제의 특징
4) 관료제의 역기능
7. 교육행정조직의 형태
1) 중앙 교육행정 조직
2). 지방교육행정 조직
8. 체제 이론
9. 동기부여 이론
10.
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행정조직변동의 유형으로는 조직구조의 개혁에 의한 변동, 직무재설계에 의한 변동, 기술변화에 의한 변동, 조직문화에 의한 변동, 인간행태에 의한 변동 등이 있다. 이 레포트는 행정조직변동의 유형에 대하여 설명하였다.
II. 본 론
1. 조
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행정조직변동의 유형으로는 조직구조의 개혁에 의한 변동, 직무재설계에 의한 변동, 기술변화에 의한 변동, 조직문화에 의한 변동, 인간행태에 의한 변동 등이 있다. 이 레포트는 행정조직변동의 유형에 대하여 설명하였다.
II. 본 론
1. 조
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