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간호관리자가 되기 위해 현재 어떤 역량이 부족한지, 간호사들을 위해 어떤 준비를 해야 한다고 생각하는지 서술하시오.
1) 미래의 간호관리자가 갖추어야할 역량
a) 간호 리더십
b) 전략적 관리기술
2) 자신이 간호관리자가 되기 위해
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대 선호경향의 구성원들에게 부족한 관심, 수신자 요인, 환경, 환경, 문화적 차이 등을 극복할 수 있는 능력을 발전시키는 것도 필요하다. 이상미 외. 간호지도자론. 한국방송통신대학교출판부. 2014
c) 변화 지향적 리더십
미래 간호 관리자는
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적용 효과 : 자기효능감과 직무몰입 중심으로. 순천향대학교 대학원. 2013
나) 간호관리기술
간호 관리자는 병원 조직과 간호사들 모두의 이익을 위해 존재해야만 한다. 하지만 본인은 이러한 목표를 실현하기 위해 필요한 전략적 관리 능력을
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간호케이스들을 경험하고 많은 동료들과 일해 보면서 의사 결정에 대한 기술을 점차 성장시킬 수 있을 것이라고 생각한다. 이상미 외. 전략적 간호관리. 한국방송통신대학교 출판문화원. 2015
(3) 간호관리자들은 간호사들을 위해 어떤 준비를
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간호조직 내 구성원들을 위한 책임을 위해서 올바르게 판단할 수 있는 능력과 자발성을 의식적으로 개발하여 동료들을 적극적으로 평가해 낼 수 있는 능력도 갖는 것이 필요하다고 생각한다.
(2) 전략적 관리기술
미래 간호 관리자로서 간호
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간호관리자가 되기 위해 어떤 역량이 부족한지 어떤 준비를 해야하는지 알아보는 것이 앞으로 전략적 간호관리에 큰 도움이 될 거이라고 생각한다.
Ⅳ. 참고문헌
이상미 외.전략적 간호관리. 한국방송통신대학교 출판문화원. 2015
김성열. 병
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관리 및 보고의 직무내용에서 ‘수간호사로부터 위임 받은 업무를 수행 한다‘ 내용이 적절한지 다시 생각해 볼 수 있겠다.
【참고문헌】
- 이상미, 최윤경, 이규영(2016). 전략적 간호관리, 한국방송통신대학교 출판원 1. 본인이 현재 또는
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간호와 리더쉽 」현문사 2017
- 이병숙, 강성례 외 : 「 간호 관리학 」정담 미디어 2016
- 은하출판사 편집 : 「 핵심, 전략적 간호 관리 」은하출판사 2011
- 은순애 : 「 근무형태별 간호사 이직관련 영향 요인 분석 」경희대 행정대학원 2011
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간호사. 간호사들을 위한 정책과 전략적인 간호관리법이 시급하다.
Ⅳ.참고문헌
1.염영희,고명숙,김기경,김태숙,민순,박종선,신미자,이미애,정민,황지인(2009)『간호관리학』 수문사
2.이상미,최윤경 (2017) 『전략적 간호관리』 한국방송통신대
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적인 영향을 미칠 것이다. 공부한 내용을 통해 간호 관리자가 되었을 때 어떤 준비를 해서 어떤 관리가 필요할지 알 수 있었다.
Ⅳ. 참고문헌
- 이상미(2015). 전략적 간호관리. 한국방송통신대학교
- 은하출판사 편집국(2011). 핵심 전략적 간호관
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