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인적자원 개발의 목적, 개념, 역할 및 역량에 관한 연구. 농촌지도와 개발, 8(2), 209-221.
나일주 (2007). 기업교육 10 년, 회고와 전망. 기업교육연구, 9(1), 5-26.
대한상공회의소(2015),「 100대 기업이 원하는 인재상」 1.서 론
2.인재상의 개념
3.새
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인적자원개발 전략. 서울: 교육과학사. 2023.
이민수. 디지털 전환 시대의 조직학습 생태계 구축 방안. 서울: 한국경영학회. 2024.
정수진. 개인화 학습의 이론과 실제: 한국 기업 사례를 중심으로. 기업교육연구. 2023. 15(2). 128-156.
최준호. 4차 산업
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핵심 착안점: 경력 민첩성 및 자기 주도적 경력 관리 지원
5. 정보화 사회에서 생애계발 활동의 핵심 착안점: 전인적 웰빙 및 회복 탄력성 증진
6. 정보화 사회에서 생애계발 활동의 핵심 착안점: 개인 맞춤형 학습 경험 제공
7. 결론
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핵심 착안점: 경력 민첩성 및 자기 주도적 경력 관리 지원
5. 정보화 사회에서 생애계발 활동의 핵심 착안점: 전인적 웰빙 및 회복 탄력성 증진
6. 정보화 사회에서 생애계발 활동의 핵심 착안점: 개인 맞춤형 학습 경험 제공
7. 결론
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론 2 : LG전자와 HPI프로그램을 통한 인재교육
1. LG전자와 인적자원
2. HPI 프로그램
3. CEO와 HPI 프로그램
4. 맞춤형 교육 : LG전자의 특별 프로그램
5. LG전자의 인재교육에 관한 전략적 제언
Ⅲ. 결론
붙임 : 참고
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인적자원개발센터, 시·도청 및 교육청 외에도 지역 내 여성복지회관, 대학, 언론기관, 민간 기업이 함께 참여하는 동 사업은 향후 지역 단위의 다문화가정 지원 프로그램의 우수 모델이 될 것이다.
5) 언론을 통한 다문화 가정의 인식 확대
다
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론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 비공식적 인적자원개발을 활용하는 방법에 대하여 서술하시오
I. 인적 자원의 개념
II. 사회복지시설에서의 인적 자원
III. 인적 자원의 개발방법
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인적자원개발 전략, 한국경영자총협회 Ⅰ. 삼성(삼성그룹) 마케팅 전략
1. product
1) 인테리어
2) 입면 디자인
3) 조경
2. price
3. promotion
4. place
Ⅱ. 삼성(삼성그룹) 경영 전략
Ⅲ. 삼성(삼성그룹) 인재육성 전략
1. 지식경영시대 HRD 전
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인적자원개발 투자유도를 위한 세제혜택
기업과 개인의 IT훈련투자에 대한 세제혜택 검토한다. IT분야의 훈련투자에 대하여 차별적인 세제혜택을 부여함으로써 관련분야의 민간투자 확대를 유도한다.
Ⅶ. 결론
국민경제상 중요한 위치를 차
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론. 서울: 법문사.
- 정종섭 헌법학원론. 서울: 박영사. 1. 다문화가정의 개념
2. 다문화가정 등장배경
3. 다문화가정의 실태와 현황
4. 다문화가정으로 인해 발생되는 갈등과 문제점
5. 선진국의 다문화정책 사례
(1) 일본의 다문
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