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관리원칙과 설계원칙
1. 복지후생관리의 원칙
1) 적정성의 원칙
복리후생시설과 제도는 조직의 모든 구성원에게 필요하고 경비부담이 적당하며, 동종산업이나 동일지역내의 기업과 비교하여 크게 차이가 나지 않아야 한다.
2) 합리성의 원칙
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제도가 마련되었다. 이밖에 금치산, 한정치산의 용어가 성년후견, 한정후견으로 바뀌고 특정후견을 새로 두어 피후견인의 잔존능력을 인정하기 법정후견제도를 세분화하였고 법정후견제도를 보완하는 형태로 임의후견이 새롭게 도입되어
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법정후견제도는 보조적이고 부차적인 제도로 기능하게 된다 新井誠, 任意成年後見制度の必要性につて, ジュリスト 1141(1998), 40面.
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6. 필요성의 원칙
이는 기존 성년후견제도의 획일적 보호에 대한 반성에서 출발하여 성년후견은 본인이 필
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관리센터
5. 한국예술실연자단체연합회
6. 한국영상시나리오작가협회
Ⅳ. 저작권위탁관리업체(신탁관리업체)의 법적장치
1. 허가 및 신고제도
2. 수수료 승인제도
3. 저작권 위탁관리업자에 대한 감독
4. 저작물 이용의 법정허락제도
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제도
1) 미국
2) 일본
Ⅴ. 회계제도 선진화방안
Ⅵ. 노사관계에서의 회계정보 활용의 확대
1. 사회경제적 배경
1) 기업의 성장과 회계영역의 확대
2) 산업민주주의의 발전
3) 노동조합의 성장
4) 정보지식사회의 도래
5) 인적자원관리에
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제도
4. 권리의 집중관리와 법정허락제도
Ⅳ. 저작권법의 법적 보호
1. 저작권법에 의한 보호의 한계와 이의 극복을 위한 논의
2. 국내에서의 논의 진행
3. 입법 추진중인 보호의 내용
Ⅴ. 산업디자인의 법적 보호
1. 차단효의 유무
2. 디
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제도 도입방안]2007, 김수봉
한국보건사회연구원[EU국가들의 연금개혁동향과 국민연금의 향후 과제]2002, 보건복지부 포럼
한국사회보장학회[국민연금 개혁안 비교분석]2006. 김진수
국민연금관리공단 국민연금 연구원[국민연금 개혁추진 현황
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제도
Ⅴ. 저작권법의 법정허락제도
Ⅵ. 저작권법과 디지털딜레마
Ⅶ. 저작권법의 문제점
1. 데이터베이스 보호
2. 기술적보호조치 및 권리관리정보
3. 온라인서비스제공자의 책임제한
Ⅷ. 저작권법의 미래
Ⅸ. 결론
참고문헌
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법정후견인제도, 아세아여성법학 제3호, 2006.
김만권(2004). 불평등의 패러독스 불평등의 패러독스. 개마고원.
김자옥(2018), 「자활사업 참여경험에 관한 연구 : 자활사업 참여자의 관점에서」, 숭실대학교 대학원 사회복지학과 박사논문.
최문
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관리
I. 복리후생관리
1. 복리후생관리의 의의
2. 복리후생시설의 내용
1) 법정복리후생제도
2) 법정 외 복리후생제도
3. 카페테리아식 복리후생
4. 복리후생시설의 이익
1) 종업원측의 이익
2) 사용자측의 이익
II. 인간관계관리
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