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사원들에 대해 원칙적으로 퇴직 후 재고용을 보장하기로 했다고 한다. 수십 년간 현장에서 습득한 노하우를 다음세대 근로자에게 전수토록 하고 있다. 1. 고령화 사회의 분석
2. 정부의 고용정책
3. 국가의 활용 방안
4. 기업의 활용
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예상하고 있다.
특히 국회 비준 지연으로 칠레에 수출되던 상당량의 제조업 생산품을 그동안 유럽 등에 빼앗겼으나 조만간 이를 만회할 수 있을 것으로 업계는 기대하고 있다.
이 가운데 한국자동차의 칠레 시장 점유율 순위가 2002년 2위(20.5%
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나누어 보고 클라이언트에게 할 수 있다는 응원을 해준다.
10:40~10:50
종결에 대한 클라이언트의 생각을 물어보고 언제든지 연락을 해도 된다는 사실을 인식시켜준다. Ⅰ. 사례 개요
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 목적 및 목표
Ⅳ. 프로그램
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보증인 입보
10) 신용보증한도 과도 축소
11) 당좌 및 가계수표 할인 곤란
12) 대출연계 보험 판매
2. 노동?인력관련
1) 인건비 상승
2) 외국인력 활용 애로
3) 생산인력의 잦은 이직
4) 생산직근로자의 고령화
5) 기능 및 기술인력 부족
6) 고
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신용보증기금)
1999년 12월 : 중소,벤처기업 우수 제품 선정 (조달청)
2000년 1월 : 본사 및 공장 확장 이전 (안산시 신길동 1124번지)
2000년 5월 : 수출유망중소기업 선정(중소기업진흥공단)
2000년 11월 : 500만불 수출의 탑 수상
2000년 12월 : ISO 9001
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신용보증기금)
1999년 12월 : 중소,벤처기업 우수 제품 선정 (조달청)
2000년 1월 : 본사 및 공장 확장 이전 (안산시 신길동 1124번지)
2000년 5월 : 수출유망중소기업 선정(중소기업진흥공단)
2000년 11월 : 500만불 수출의 탑 수상
2000년 12월 : ISO 9001
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사원들을 다그쳤다. 거래처에서 한번 거절당하면 다시는 안가 는 '엘리트형 사풍', 상사의 지시만 기다리는 '광어형 사풍'은 필요없다고 선언했다. 대 신 철저하게 고객만 보고 뛰는 '현장형 사풍'으로 바꿔나가자고 호소했다. 새로운 로 고로
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자기를 관리평가하며 노년기 인생의 목표를 재인식하려는 적극적인 태도가 필요하다.
노인문제는 결코 노인 개인의 문제가 아니며 또한 우리도 누구나 필연적으로 노인이 된다는 사실을 생각할 때 우리가 노인들의 질 높은 복지정책을 마련
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금융비용부담률을 감소시킬 수 있을 것이다. Financial Management Report
···재무비율분석
-추세분석
-상호비교분석
···중소기업의 문제점 및 해결방안
···DuPont system을 이용한 금융비용부담률 분석
-대기업
-중소기업
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및 재정융자특별회계에서 조달한다는 계획이다． 경제성장률이 둔화할 경우 실업자 수는 더욱 늘어나고 재원도 더욱 필요하게 된다． 또 실직자 생계 안정지원，기업도산최소화방안 등은 범정부차원에서 추진돼야 결실을 맺을 수 있고 새
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