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이므로 의무복무 제대군인을 포함한 제대군인들에게 일자리가 제공되도록 국방부 차원의 관심 제고가 필요하다.
다섯 번째 단기복무 후 제대하는 군인을 위하여 군 복무의 불이익 해소를 위해 그 대책으로 복무기간을 공무수행 경력으로 인
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복무규정 제19조)
(가) 병역법 기타 다른 법령에 의한 징병검사소집검열점호 등에 응하거나 동원 또는 훈련에 참가하여할 때
(나) 공무에 관하여 국회법원검찰 기타 국가기관에 소환할 때
(다) 법률의 규정에 의하여 투표에 참가하려 할 때
(라)
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복무의 상훈과 징계
1. 상훈(상훈법, 상훈법시행령)
공적심사위원회 추천
重敍 및 이중표창 금지
훈장ㆍ포장 및 표창(정부포상업무지침 개정 2000. 1. 24)
국민훈장 - 청조근정(1등급), 황조근정(2등급), 홍조근정(3등급),
녹조근정(4등급), 옥조근
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복무의 여성보건휴가
1. 근거
가. 국가공무원 복무규정(개정 ’99. 12. 7 대통령령 제16,610호)
나. 공무원 근무상황에 관한 규칙(총리령)
다. 공무원 휴가업무예규(서울특별시교육청)
2. 운영
가. 여성공무원은 매 생리기와 임신한 경우 정기검진
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로 대체복무에 대한 일반 국민들의 시선을 달갑지 않음을 알 수 있다.
\'양심적 병역거부 무죄\' 반대 75%·찬성 13%
- 조선일보 - 한국갤럽 1227명 대상 전화 여론조사 -
종교적 신념에 따라 병역소집을 거부한 이른바 ‘양심적 병역거부자’에게
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복무)\"로 인한 취업 등 불이익에 대한 보완책을 요구하고 있는 바, 의무복무자에 대한 검토없이 직업군인 복지만 추진할시 사회적 공감대 형성에 어려움이 예상되기 때문이다.
제6장 결론
제1절 논문의 요약
본 연구에서는 장기복무 제대군인
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및 계약에 의하여 하되, 10년 이상 장기 복무 후 전역하는 제대군인 중 본인의 전역시기를 판단 할 수 있는 전역일 기분 1년전에 보험계약을 체결하도록 하는 것이 바람직 할 것이다.
제6장 결론
직업군인들의 전역 후 재취업에 관한 지원문제
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복무 제대군인의 위훈과 명예를 선양해야 한다.
현 실태를 살펴보면, 호국용사 묘지(영천, 임실) 조성은 국토 이용의 효율화와 국민 장제문화 개선에 기여하였고, 국가에서 안장지원 및 영구관리로 참전 및 군복무에 대한 국민의 인식이 전환
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복무시의 복지와 전역후의 복지가 모두 중요하다는 사실을 지적할 필요가 있다. 일반적으로 \'군의 복지향상\'이라고 하면 현역군인의 복지를 우선적으로 고려하는 경향이 있으나, 전역후의 복지가 현역군의 사기제고와 전역후 생활 보장력
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복무기간 1년 이상 연장 등과 같은 강력한 조치를 검토할 필요가 있다.
11. 병역비리 척결을 위한 나의 제언
병무비리는 최초 신검부터 부대배치에 이르는 병무의 전반적인 사이 클을 따라 병역의무자의 부모로부터 병무 관계 공무원 등이 전
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복무관리 직무를 통해 어떤 인재가 되고 싶습니까?
저는 ‘보이지 않는 곳에서 조직의 흐름을 안정시키는 사람’이 되고 싶습니다. 복무관리는 드러나진 않지만 조직 전체의 리듬을 조율하는 기반입니다. 구성원이 신뢰할 수 있는 시스템을
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극 제안함으로서 경인지방병무청 발전에 보탬이 되고 싶다.
세부내용
-항상 생각하면서 일하는 직원이 될 것을 다짐하겠다.
-업무수행 과정 중 개선사항이 있다면, 즉각 제안제도를 통해 창의적인 병무행정 아이디어를 제안하겠다.
- 매
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데 큰 역할을 하였습니다. 이는 앞으로 군 복무 중 다양한 도전에 맞서며 극복해 나갈 수 있는 중요한 밑바탕이 될 것입니다.
훈련 과정에서 배우고 익힌 협동심과 책임감은 장차 군 조직 내에서 부대의 단결과 임무 수행에 기여하는 기본적이
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복무 중 쌓은 경험을 바탕으로, 행정직 9급 공무원으로서 공공의 이익을 위해 헌신할 수 있는 기회를 얻고자 지원하게 되었습니다.
2. 본인 경험 및 역량
육군 병사로 복무하면서 저는 다양한 업무를 맡았습니다. 주로 물자 관리와 행정 업무를
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복무를 통해 더욱 체계적인 군사 지식을 쌓고 리더십을 발휘하여, 국민의 생명과 국가의 안전을 지키는 책임 있는 군인이 되도록 최선을 다하겠습니다.
4. 본인이 앞으로 군 복무를 통해 이루고 싶은 목표와 포부를 구체적으로 작성하시오.
군
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