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의의 발전
생산성 향상
잠재 성장률의 증가
협조적인 노사관계의 활성화
지식경쟁력을 추구하는 기업으로의 구조조정
정 부(공공부문)
- 효율적인 근로시간 단축 제도의 고안 및 도입(제도에 대한 정보제공과 홍보)
- 주6일근무제에 맞추어진
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1. 멕시코 경제위기의 원인
2. IMF의 지원조건과 정책대안
3. 노사정협의회
Ⅵ.우리나라의 경제회생방안
1. 자금시장 안정대책
2. 상시적 기업구조조정 시스템 구축
3. 실업대책
4. 금융구조조정 대책
5. 국내외 건설사업장 관리대책
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개혁이 뒷걸음치고, 공기업개혁과 연금개혁이 지연되고, 금융구조조정이 미적거리는 것은 모두 내년 총선 때문이다. 재정정책의 효율성과 투명성을 높이기 위해서는 우선적으로 선거 등의 정치적 요인에 의해 재정운용이 영향을 받지 않아
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공공근로자의 정규직 전환을 발표했는데, 공공부문은 세금으로 운영되므로 국민 부담이 커질 수밖에 없다. 지금도 공공부문은 효율성을 더 높이는 쪽으로 구조조정이 필요하다. 그러나 비정규직 문제는 무조건 시장에 맡겨놓은 결과 생긴 재
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특성
2. 기술적 특성
3. 사회?문화적인 특성
Ⅵ. 전자상거래 추진실적 및 평가
1. 전자상거래 활성화를 위한 법?제도 정비
2. 전자상거래 인프라 확충
3. 공공부문의 선도적 역할 강화
4. 전산업의 e-비즈니스 네트웍 구축
5. 전자상거래 국
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구조
나. 외부요인
5. 주요 선진국의 공무원연금제도
가. 선진국의 공무원연금제도
나. 선진국의 제도가 주는 시사점
6. 국민연금과 공무원연금의 제도 비교
가. 국민연금의 주요 내용
나. 국민연금과 공무원연금의 차이점
7. 공무
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조정, 연금수급액의 추가적인 인하 등의 현 제도 내에서의 개선과 더불어 연금 구조의 2중구조화, 개인연금 및 기업연금의 활성화 등 제도 자체에 대한 검토도 필요하다. 또한 연금기금운용의 효율화를 위하여 공공부문에의 강제예탁을 폐지
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부문은 일자리창출 여력이 크지 않으며 이에 비해 보육, 노인요양 등의 복지부문과 공공행정부문에서의 일자리창출에 역량을 집중해야 할 것으로 보인다. 세부적으로 보면 우선 교육의 경우 내부적인 구조조정을 통해 서비스의 품질을 제고
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구조
4. 금융 대형화의 과제
5. 금융시장 개방
6. 정부 정책의 부재와 경영진 문제
1) 정부정책의 부재와 미숙한 운영
2) 경영진의 문제
3) 신자유주의의 시장원리에 대한 반성
7. 금융구조개혁의 대응방향
1) 개혁의 의미와 방법
2)
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공공부문과 여성의 비율↑
(복지제도의 유지/지지, 공공부문의 이해관계 有)
사민당 비판세력 ː 사무직의 소득 수준이 타 국가보다 떨어짐
(노동자와 상대적 차이나 우위 無), 중도당이나 국민당(인민당)지지..!
cf) 사민당 정책
- 공동결정제
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