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구조조정과 사회복지정책
3. 민간사회복지조직의 개혁
Ⅲ. 지방자치시대 대전지역 사회복지의 현황
Ⅳ. 사회복지 발전을 위한 활동과제
1. 공공부문의 활동과제
2. 민간부문의 활동과제
3. 시민운동의 역할: 결론을 대신하여
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구조조정의 결과는 지역농업의 발전을 오히려 가로막는 걸림돌만 남겼을 뿐이다. 그러므로 지방화시대에 걸맞게 지역농민들에 대한 서비스 강화란 전제조건을 제대로 준수하는 일이야말로 우리 모두가 바라는 농정체계 개혁의 올바른 방향
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구조 변화
2) 경력직 선호와 상시 구조조정
2. 공급측면
1) 인력공급의 질적 양적 미스매치
2) 청년층 직업관과 근로의식 변화
Ⅴ. 청년실업의 현황
Ⅵ. 청년실업률의 변동 추이
Ⅶ. 청년실업의 증가에 따른 부작용
1. 고학력자들의 하
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공공부문과 민간부분의 문제점과 개선방안을 고찰하였고, 사회복지전달체계에서의 조직, 인력, 재정 등의 개선방안에 대해 고찰하였다.
사회복지서비스전달체계가 구축되기 위해서는 초기에는 우선적으로 중앙정부의 지원이 필요하며 단
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의의 및 목적
제 2 절 연구의 방법 및 범위
제 2 장 한국 관료문화에 대한 선행 연구의 평가
제 1 절 관료문화의 개념과 범주
1. 문화의 개념
2. 문화개념의 범주
제 2 절 기존 한국 관료문화 연구의 정리 및 비판적 검토
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공공부문에서의 고용 유지 및 창출
1. 고용보험/실업정책 담당인력의 증원
2. 취업의 가능성 제고를 위한 사회서비스 시설의 확대
3. 여성고용유지를 위한 적극적 조치의 실시
4. 고용평등기구의 설치를 통한 여성고용의 유지
Ⅵ. 고용안
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문제점
1. 보험료율 인상의 문제
2. 수급연령 연장의 문제
3. 연금급여액 인하문제
VI. 국민연금제도의 개선방안
1. 연금의 3층 보장구조
2. 2층 국민연금제도의 도입
3. 도시지역 자영자 문제의 해결
4. 국민연금의 민영화 방안
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공공채무비중>
멕시코 92년
멕시코 87년
한국97년
총외채
7 . 6
142.1
156.9
공공부문
7 . 4
85.4
2.0
공공부문채무비율
98.1%
60.1%
1.27%
(10억)
이러한 차이 때문에 남미에서는 재정긴축으로 채무자인 정부의 제정구조 건실화로 나타나서
채무 상환능력
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구조조정(Structural Adjustment)과 인적자원정책
3. 적극적 사회생활을 위한 인간개발(human development)
4. 조직개발, 사회개발과 인적자원정책
5. 지식?문화 발전과 인적자원정책
6. 평생학습과 인적자원정책
Ⅴ. 국가 인적자원 체제의 현황과 문
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의의
2. 지속가능한 발전의 의의
1) 지속가능발전의 개념화 과정
2) 지속가능발전 패러다임의 특징
3) 지속가능발전의 원칙
3. 의제21 및 지방의제 21
1) 의제21
(1) 의제21의 개념
(2) 의제21의 성격 및 이행내용
2) 지방의제21
(1) 지방의
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