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종류의 회사에 분 할제도를 인정하는 입법례도 있으나, 실제 있어서 분할이 필요한 기업은 어느 정도의 규모를 갖춘 주식회사라는 실정을 고려하여 상법은 그 적용범위를 주식회사에 한하
고 있는 것이다.
4. 개정상법상 分割制度의 有形
1.
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분할과 과세체계, 중앙대학교, 2009
이명재 / 회사분할에 관한 연구, 동아대학교, 2004
허익수 / 회사분할에 따른 노동법적 문제, 인하대학교, 2003 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 회사분할(기업분할)의 정의
Ⅲ. 회사분할(기업분할)의 종류
1. 완전분할, 불
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2) 감액노령연금 -------------------------------------- 19
3) 재직자노령연금 ------------------------------------- 20
4) 조기노령연금 -------------------------------------- 21
5) 분할연금제도 -------------------------------------- 21
Ⅲ. 결 론
*참고문헌
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제도를 의료보험의 경우도 모두 의료급여처럼 정액수가제로 적용하여야 한다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 사회보험과 공공부조의 종류와 개념, 적용대상과 급여내용을 설명하고 사회보험과 공공부조의 개선방안에 대해 서술해 보았다.
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제도
2)개별환급제도
3)소요량 증명제도
4.기초원재료납세증명제도
1)국내거래일
2)수출이행기간
3)기납증 발급신청 및 구비서류
5.수입세액분할증명제도
1) 분증발급대상
2) 양도세액산출방법
3) 분증발급신청 및 구비서류
6.평균
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