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대화를 통해 상황을 이해하려고 합니다. 문제의 원인을 파악하고, 그 팀원이 느끼는 스트레스를 이해하는 것이 중요합니다. 대화 후, 필요하다면 팀 전체 회의를 통해 문제를 논의하고, 해결책을 함께 찾을 수 있도록 합니다. 이 과정에서 비
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에 참여해 고객 경험을 개선하는 역할을 맡고 싶습니다.
Q8. 외국인 고객과 의사소통할 때 주의할 점은 무엇인가요?
언어 장벽을 고려해 쉬운 표현을 사용하고, 비언어적 신호도 주의 깊게 관찰합니다. 문화적 차이를 존중하며 친절하게 대화
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대화를 촉진했습니다. 서로의 차이를 인정하고 존중하는 분위기를 조성하여 갈등을 완화시켰고, 생활 규칙과 공동체 의식을 강화하는 방안을 제안하여 재발을 방지했습니다. 침착하고 공정한 태도가 문제 해결에 큰 도움이 되었습니다.
Q4.
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대화를 나누면서 감정을 공유하고 해소하는 편입니다. 자기성찰의 시간을 가지며 긍정적인 생각을 유지하려 하며, 필요한 경우 전문 상담을 받는 것에도 열린 자세를 가지고 있습니다.
Q9. 장애인분들의 자립 지원을 위해 어떤 노력을 할 수
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비언어적 신호도 주의 깊게 관찰합니다. 개별적 특성을 이해하고 긍정적인 언어와 행동으로 신뢰를 쌓습니다. 놀이와 활동을 통해 자연스럽게 의사소통을 유도하며, 아이들이 자신의 감정을 표현할 수 있도록 돕습니다.
Q10. 입사 후 성장 목
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