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근로자경영참가)의 정의와 목적
1. 경영참가제도란
2. 제도의 목적
Ⅲ. 경영참여제도(근로자경영참가)의 유형
1. 성과참가
2. 재산참가
3. 의사결정참가
Ⅳ. 경영참여제도(근로자경영참가)의 경로
1. 정부
2. 기업
3. 노동조합
Ⅴ. 경
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노동자협의회. 1996. 『가내노동자가 노동자로서 보호받을 권리.
동아일보. 1998. 10. 26.
중앙일보. 1998. 11. 27.
한겨레신문. 1996. 12.13.
한국일보. 1998. 8. 28. Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 한국사회에서 빈곤의 여성화와 여성빈곤
Ⅲ. 한국사회에서 여성빈곤
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유형
1. 총액연봉제와 부분연봉제
2. Plus sum방식과 Zero sum방식
Ⅵ. 우리나라 기업의 연봉제 도입 실태
1. 연봉제 실시 여부
2. 연봉제 실시 사업장의 분포
3. 연봉제 도입 동기
4. 연봉제 적용 대상 및 적용 비율
5. 임금총액 중 변동급의 비
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노동조합총연맹 준비위원회. 1995. 「파견근로의 실태와 정책 방향」.
전병유...
정승국....
정이환.... I. 문제의 제기
II. 고용제도 변화의 성격
III. 87년 이후 대기업의 고용체제 변동과 그 성격
1. 고용체제의 세 유형
2. 고용체제
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에어로스페셜社 관리 및 개입형태
5. 에어로스페셜社의 경쟁력현황
Ⅸ. 정부개입(정부의 개입)과 선진국사례
1. 시장 불신주의
1) 영국
2) 프랑스
2. 민심 우선주의
3. 대증주의
Ⅹ. 정부개입(정부의 개입)과 탈북주민
참고문헌
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유형
III. 각국 노인권익운동의 사례
IV. 외국의 노인권익 정책
Ⅴ. 외국의 노인권익과 사회보장제도
ⅵ. 선진국의 노인권익과 비정부기구
ⅶ. 외국 노인권익운동의 실태
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유형에 관한 연구, 한국지체부자유아교육학회
유연식(2001), 청소년 수련시설의 운영실태 연구, 한국사회체육학회
최영숙(1999), 청소년 수련시설의 활성화 방안 연구, 동국대학교 Ⅰ. 청소년수련시설의 배치
1. 산지형 시설
1) 소규모 시
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자 취업지원 프로그램 개발을 위한 기초연구.
노동부 한국 고용정보원.
장화선 (2010) 결혼 이주여성의 무용 참여가 문화적응 스트레스 및 신체 효능감에 미치는 영향. 중앙대학교 교육대학원 석사논문.
조석주이상묵 (2008) 지방자치단체의 결
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가능하다는 결론이 도출될 수 있을 것이다. 1. 아동노동
2. 아동노동은 왜 일어나는가?
3. 어린이는 무조건 일 하면 안 되는 걸까?
4. 아동 노동 유형
5. 아동 노동의 실태
6. 아동 노동의 대안
7. 정의의 관점으로 본 아동노동
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규직 관련 입법안에 대하여
본론1:경영계/재계 측이 비정규직과 관련 입법안에 대하여 취하고 있는 입장.
본론2:노동계 측이 비정규직과 관련 입법안에 대하여 취하고 있는 입장.
결론:논의의 종합과 생각할 거리.
1.1비정규 노동자의 정의-
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