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비효과적인 자원봉사활동의 사례들을 감소시킬 수 있다(Dunn, 1995; 조휘일, 2002). 또한, 이러한 평가를 통해서 해외자원봉사자는 자신의 활동에 있어 좋았던 점은 무엇이고, 개선되어야 될 점은 무엇인지를 관리자와 함께 의논할 수 있는 기회를
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  • 등록일 2013.11.04
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. ●인적자원관리의 정의 ●인적자원관리의 중요성 ●인적자원관리의 구성요소 ●인적수행체제 ●인사평가 제도 ●인사고과의 방법 ●전통적 인사고과기법 ●현대적인 인사고과방법 ●인사고과제도의 개선방향
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  • 등록일 2010.01.05
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관리체계의 부적절과 관련된 비효과적인 자원 관리 개인적 차원의 관련요인 병실크기에 비해 창문이 작음 환자나 보호자들이 사용할 휴게실이 없음 집단적 차원의 관련요인 dressing 시 비처방성 물품을 무분별하게 사용하여 실제 사용하는
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  • 등록일 2015.09.10
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관리진단 우선순위 설정 간호관리진단명 질적간호 간호 생산성 직원만족 합계 부족한 인력과 관련된 과도한 업무량 1 1 3 5 물품상태에 대한 부족한 관심과 관련된 비효과적 자원관리 3 1 2 6 간호 인력 부족과 관련된 과도한 스트레스 수준 2 1 3
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  • 등록일 2024.04.07
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관리로 인간의 삶의 질을 향상시키는데 초점을 둔 제반 마케팅활동을 지칭 ④ 글로벌 경영(Globalization) ┌ 목적 : 사업 영역의 확장, 전 세계에 분산되어 있는 자원들을 효율적으로 확보·활용. │ 생산요소를 지역별 비교우위에 따라 전문화하
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  • 등록일 2003.11.12
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논문 217건

비효과적인 업무수행, 전래답습적 무사안일행정, 낭비행정 등 바람직하지 못한 행정업무처리를 의미하며, 행정사무감사의 효율화란 제한된 기간내에 한정된 노력으로 보다 다양한 문제점을 찾아내어 이를 개선시킴으로써 행정사무감사제도
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  • 발행일 2009.08.07
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관리연구, 23(2): 43-64. 김영수김성수노재범 (2002), “한국기업의 지식경영 모델”, 『지식경영과 한국의 미래』, 삼성경제연구소(편), 243-337. 김용민박기성 (2001), “불확실성, 인적자원관리, 다능화와 기업성장 간의 관계”, 『인사조직연구』,
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  • 발행일 2008.11.11
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  • 저자
자원 관리』, 박영사, 2007. ○ 『계간 인사 행정』, 중앙인사위원회, 2003 겨울호. ○ 장세희, 『공무원 인턴 채용』, 2007. ○ Stephen P.Robbins, 『Organizational Behavior』, Prentice Hall, 2007. ○ HenemanJudge, 『Staffing Organizations』, McGraw-Hill Irwin, 2003. ○ 매일신
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  • 발행일 2008.06.12
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자원관리(ERP)시스템의 효과적인 구축과 도입전략에 관한 연구 : SAP R/3 시스템을 구축한 기업의 사례를 중심으로(2002), 단국대 산업경영대학원 이석준(1998), 성공적인 ERP 구축을 위한 추진 주체별 역할에 관한 연구, 석사학위논문, 국민대학교
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  • 발행일 2012.12.05
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  • 저자
관리를 체계적으로 해야 한다. 그리고 동등한 입장에서 대우를 해주어야 하며, 무엇보다도 봉사자들을 유인하는 것이 중요하다. 자원봉사자의 체계적 관리을 위한 관리카드 작성 및 자원봉사자 수첩이나 명찰 등의 지급은 이들로 하여금 참
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  • 발행일 2012.04.20
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기업신용보고서 12건

금산하수자원관리(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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  • 발행일 2022.04.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 금산하수자원관리(주)
  • 대표자 정진평
  • 보고서타입 영문
금산하수자원관리(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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  • 발행일 2022.04.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 금산하수자원관리(주)
  • 대표자 정진평
  • 보고서타입 국문
금산하수자원관리(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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  • 가격 7,000원
  • 발행일 2022.04.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 금산하수자원관리(주)
  • 대표자 정진평
  • 보고서타입 국문
금산하수자원관리(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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  • 가격 55,000원
  • 발행일 2022.04.19
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 금산하수자원관리(주)
  • 대표자 정진평
  • 보고서타입 영문
(주)한국인적자원관리원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2020.04.08
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)한국인적자원관리원
  • 대표자 이광래
  • 보고서타입 영문

취업자료 1,219건

자원관리공단은 우리나라의 가장 중요한 수산자원에 대한 관리를 담당하고 있는 기관으로서 국민들에게 기관에 대한 인식 또한 새로이 변화되고, 개선되어야 할 부분이 많이 있습니다. 국가 기관으로서는 국민들에게 가까이 다가갈 수 있는
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  • 등록일 2015.06.08
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
관리에 만전을 기하고자 한다. 세부내용 -국가정보자원관리원은 매년 약 100억원을 국가정보통신망 유지비용으로 지출하고 있는데, 이를 2배 이상 확대하여 국가정보통신망을 최상의 컨디션으로 유지하고자 한다. -미국, 핀란드 등 선진국
  • 가격 50,000원
  • 등록일 2022.12.27
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  • 직종구분 기타
. 서비스 인적자원관리의 과제 Ⅰ. 권한부여 Ⅱ. 팀 활동 1. 팀 조직 접근법 2. 팀 조직의 요건 3. 팀 조직의 유형 Ⅲ. 분임조 1. 분임조의 정의 2. 분임조의 운영 3. 분임조의 성공조건 4. 분임조 운영의 효과 Ⅳ. 제안제도
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  • 등록일 2014.05.28
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  • 직종구분 일반사무직
조사한 결과이다. 이 조사에 의하면 금전적인 보상보다 표창, 연수기회 제공, 권한부여 등과 같은 비금전적인 보상이 많음을 알 수 있다. 서비스 인적자원관리의 주요 단계 Ⅰ. 인력계획 Ⅱ. 채용 및 선발 Ⅲ. 교육훈련 Ⅳ. 보상
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  • 등록일 2014.05.28
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  • 직종구분 일반사무직
발전과 생산에 조금이나마 보탬이 되고 싶습니다. 공동의 목표를 성취하고 수산자원을 관리하여 수산자원증대 사업 적용 및 신규 사업을 확대 발전하여 일자리 창출과 대한민국의 경제 활성화에 도움을 주기 위해 이렇게 지원했습니다. 
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  • 등록일 2018.08.17
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  • 직종구분 공사, 공무원
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