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슈퍼비전의 사역을 감당해야 한다. 이것이 슈퍼비전 과정에서 탈진을 방지하는 좋은 자세이다. 슈퍼비전 기술
1. 공감
2. 직언 & 직면
3. 다양한 경험과 관점
슈퍼비전 원리
1. 슈퍼바이저의 자세
2. 역설의 원리
3. 기독교적 신관
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내담자로 하여금 그의 감정이나 생각을 이해할 수 있다는 것을알도록 하는 방법이다.
가 질문(questioning) : 대답을 들을 수 있는 질문들을 하는 방법이다.
가 직면화(Confronting) : 잘못 고정된 사고를 하는 내담자에게 새로운 견해를 제시하는 것
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사역자가 하는 일은 사람들의 고통을 없애는 것이 아니라고 말한다. 즉, 내면의 고통과 상처를 직면하고 그것을 초월 및 극복할 수 있도록 도움을 주는 것이다. 이는 일반 상담자 또한 마찬가지 이다. 상담자는 내담자의 이야기를 들어주고 그
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인간중심상담이란
2. 인간중심상담에서 상담자와 내담자의 관계에서 중요한 태도
1) 일치성 혹은 진실성
2) 무조건적인 긍정적 존중
3) 공감적 이해
3. 이것이 특히 중요하다고 생각하는 본인의 이유
4. 시사점
Ⅲ. 결론
참고문헌
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기독교적인 신앙과 경험으로 너무나 쉽게 받아들이는 문화적 흐름과 가치로부터 진정한 기독교 신앙과 확신을 분리시키는 것을 매우 어렵게 만든다(Dolby 1968; Donovan 1985). 맥리모어(McLemore 1984, 11)의 경고대로, \"사랑은 궁극적으로 진리에 기반
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관점에서 볼 때 심리학과 신학의 관계를 볼 때 어떻게 이해하고 통합할 것이냐가 아니고 상담의 과정에서 기독교 믿음을 어떻게 구체적으로 실천에 옮기느냐에 늘 초점을 두어야 할 것이다. 마크 맥민, 채규만, 「신학, 심리학, 영성이 하나된
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유의사항
2. 자기소개서 작성 시 주의할 점
3. 자기소개서 활용 예문
1) 서비스
2) 인물, 인재
3) 젊음
4) 정복
5) 태도, 몸가짐
6) 희망
4. 자기소개서 분야별 합격 예문 Best 10
1) GM 대우
2) Olleh KT
3) LG - OTIS
4) 포스코 (Posco
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작성시 유의 사항
2. 자기소개서 작성법
3.면접 준비
자기소개서 작성 예13개.
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면접을 극복하는 방안
2. 기업면접 시 스 펙 배제하고 면접에 임하라
3. 기업 면접 시 유의해야 할 행동 A부터 Z까지
4. 기업면적 시 사소한 주의사항을 기억하라
5. 취업면접 합격한 자기소개서 사례 (제일모직지원)
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