|
사회복지실천기술론] : 나남출판, (2005).
4. 루드비히 폰 버틀란피. 현승일 역. [일반체계이론] : 민음사, (1990).
5. 신성자 외. [사회복지실천론] : 고헌출판부, (2008) 제 1절 전문적 관계원리
제 2절 의사소통
제 3절 전문직 원조관계 형성의
|
|
|
사회복지실천의 정서적인 관여에 있어서 반응(Response)이란 사회복지사가 의도적으로 클라이언트의 감정과 동일화 하는 것으로서 사회복지사가 클라이언트의 감정을 분담하는 것이다, 셋째, 감정이입적 이해(empathetic understanding)란 전문적인
|
|
|
통한 자기성찰, 임상적 경험을 통하여 인간의 삶에 대한 이해에서 오는 개방적 태도를 추구해야 할 것이다. 1. 사회복지실천에서의 관계의 개념
2. 전문적 관계의 특성
3. 전문적 관계의 기본 요소
4. 관계의 기본 원리
5. 결 론
|
|
|
복지 실천의 윤리적 결정 지침
Ⅲ. 사회복지 실천과 윤리적 갈등
1. 사회복지실천의 윤리적 쟁점
1) 클라이언트의 자기 결정권
2) 비밀보장
3) 진실성 고수와 알권리
4) 제한된 자원의 공정한 분배
5) 상충되는 의무와 기대
6) 전문적
|
|
|
사회복지실천의 고유성, 집문당, 2013
최혜지, 김경미 외 저, 사회복지실천론, 학지사 2013
류종훈, 김철진 외 저, 사회복지실천론, 청목출판사 2013 1. 사회복지실천에서 관계의 개념
2. 전문적 관계의 특성
3. 전문적 관계의 기본요소
4. 관계
|
|
 |
사회복지현장실습 평점 부여시 주요 고려사항이 됩니다.
□A+
□B+
□C+
□D+
□F
□A0
□B0
□C0
□D0
□A-
□B-
□C-
□D-
실습지도자 : 인
기 관 장 : 인
[실습 시설 및 기관 7]
실 습 계 약 서
실습생
소 속 대 학
기관 / 시설
주소 / 전화번호
실습
|
|
|
사회복지실천연구회 역(1998), 『사회복지실천 기법과 지침』, 나남.
Egan, Gerald. The Skilled Helper, 5th ed. Monterey, Calif.: Brooks/Cole, 1994.
페릭스 피 바이스텍/김만두 역(1992), 『케이스웍 관계론』, 홍익제.
Egan, The Skilled Helper. Monterey, Calif.:Brooks/Cole, 1975.
|
|
|
사회복지실천연구회 역(1998), 『사회복지실천 기법과 지침』, 나남.
Egan, Gerald. The Skilled Helper, 5th ed. Monterey, Calif.: Brooks/Cole, 1994.
페릭스 피 바이스텍/김만두 역(1992), 『케이스웍 관계론』, 홍익제.
Egan, The Skilled Helper. Monterey, Calif.:Brooks/Cole, 1975.
|
|
|
사회복지실천 현장에서 집단지도방법론의 하나로서 알코올중독자를 위한 체계적으로 구조화된 심리극 모델이 개발되어 다른 프로그램과 통합되어 접근한다면 좋은 치료 결과를 얻을 수 있을 것이다. 또한 본 연구는 8명의 작은 인원과 주1회
|
|
|
사회 안에서 복지사각지대가 최대한 줄어들고 지역주민들은 사회복지기관을 신뢰하게 된다.
체계적인 지역사회 망을 구축하여 효율적인 네트웍으로 자원의 극대화가 이루어지고 사회복지사의 역량강화를 통한 전문적인 서비스가 이루어짐
|
|
 |
전문적인 사회복지서비스의 지식과 업무의 기술과 리더십을 발휘하는 광산구청 사회복지사가 되겠습니다.
06. 성심복지센터 사회복지사 자기소개서 합격예문 (5)
1. 자신에 대해 서술
저는 항상 목표나 인간관계에서 좋은 결과를 얻기 위해 노
|
|
 |
, 대상자와 함께 성장하고, 지역사회에 긍정적인 영향력을 확산시키는 사회복지사가 되기 위해 최선을 다하겠습니다. 1. 지원동기
2. 경력사항(구체적으로)
3. 생활신조와 가치관
4. 대인관계
5. 향후계획 및 포부와 미래전망
|
|
 |
사회복지분야에 일익을 담당할 공직후보자로서 새로운 사회복지 가치를 제공할 수 있도록 최선을 다하겠습니다. [사회복지직공무원자소서자기소개서]사회복지직공무원지원동기 포부 샘플
1. 성장과정과 가족관계
2. 학창시절 과정
|
|
 |
사회복지 현장의 언어와 태도를 몸에 익히고, 이론과 실천을 연결짓는 경험을 쌓고자 합니다. 어르신과의 관계 형성에 있어서도 진정성과 예의를 잃지 않고, 작은 대화 하나도 소중하게 다가가는 자세를 견지하겠습니다.
향후에는 노인복지
|
|
 |
사회 내 자원망을 보다 촘촘히 구성해, ‘어떤 상황에서도 혼자가 아닌 사회’를 만들어가는 데 이바지하고자 한다. 1. 지원동기
2. 경력사항
3. 생활신조 및 가치관/윤리관
4. 성격 및 대인관계
5. 향후계획 및 포부와 미래전망
|
|
메뉴펼치기
