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조직에서 분업이 심해지면 하위조직 간에 추구하는 목 표가 달라 갈등이 유발되는데 이러한 목표 간의 조정에 유용 방법 : 회의, 사전심사제도, 회람 등 1. 커뮤니케이션의 개념 2. 커뮤니케이션의 원칙과 과정 3. 커뮤니케이션의
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  • 등록일 2014.04.10
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사회복지행정론 (박용순 외, 창지사, 2003) 2. 한국행정 조직론 (김권집저, 이화, 2002) Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 커뮤니케이션의 의의 1) 커뮤니케이션(의사소통/의사전달)의 개념 2) 커뮤니케이션의 기능 3) 커뮤니케이션의 중요성 한국행정
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신복기(2008), 「사회복지행정론」공동체 황성철(2009), 「사회복지행정론」학현사 이철수(2009), 「사회복지학사전」혜민북스 1. 인적자원관리의 개념과 과정 2. 인적자원의 개발 3. 슈퍼비전(지도감독) ※문헌 및 참고
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  • 등록일 2015.10.16
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개념 1. 재정관리의 개념 2. 재정관리와 관계되는 요소 3. 사회복지 조직의 재원 02. 예산수립 1. 예산의 개념 2. 예산의 기능 3. 예산안의 내용 4. 사회복지 예산수입의 이론 03. 예산의 집행 결산 1. 예산집행의 개념과 원칙 2. 결산 04.
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  • 등록일 2013.11.27
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의사소통이 구어보다 더 중요하며 의미가 있다는 것을 이해해야 한다. 최성재, 남기민 공저, 사회복지행정론, 2000, 나남, P.36 (16) 직원 발전의 촉진(building others up) 효과적인 행정가들은 직원의 창의성, 혁신 및 성취를 장려하기 위하여 자신들
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  • 등록일 2005.06.08
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논문 553건

원칙들(Some accepted administration) 1. 분업화(specialization) 2. 명령의 통일성(unity of command) 3. 통제의 범위(span of control) 4. 목적, 과정, 고객, 지역적 조직(organization by purpose, process, clientele, place) 5. 행정이론의 교착(the ompasse of administra
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  • 발행일 2014.04.12
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-4)사례분석 Ⅳ 직무스트레스의 극복방안 1 제도적 차원의 개선방안 1) 특별 성과급 제도 실시 2) 멘토링 제도 도입 3) 공무원 소리함 개설 4) 탁아시설 확충 2 실전적 차원의 개선방안 1) 긍정적 사고방식 2) 조직 내의 동호
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  • 발행일 2007.05.05
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Gutk, R,I. Kah,and E. Barton, Bureaucratic Encounmters (Ann Arbor,Mich: Institute of Research, University of Michigan,1975. 제1장 序 論 제2장 병원조직과 고객서비스의 이론적 배경 제3장 분석 「틀」의 설정과 조사설계 제4장 연구결과 및 논의 제5장 結論
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  • 발행일 2008.04.24
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복지현황 3. 우리나라 장애아동 통합교육 경험사례 제3절 우리나라 장애아동 교육복지에 관한 선행연구검토 Ⅳ. 장애아동 교육복지의 문제점 분석 및 개선방안 제1절 장애아동 교육복지의 문제점 1. 교육 과정 운영의 문제
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  • 발행일 2010.12.16
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  • 저자
및 훈련 CRM 전문교육 충족도, 직원당 평균 교육시간 CRM 교육/훈련의 수준 및 적합성 성과 보상제도 CRM 인센티브 비중, CRM 인사고과 비중 보상제도의 적절성 및 유효성 조직 구조 고객부서 커버리지, 의사결정 고객부서 비율, CRM팀 내 다양성 지
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  • 발행일 2015.10.14
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취업자료 4,751건

및 향후 계획 02. 좋은생각 어린이집 보육교사 자기소개서 (2) 1. 성장과정 2. 자신의 특기와 장점 3. 살면서 가장 열의를 다했던 경험 4. 지원동기 및 향후 계획 03. 피터팬 어린이집 유아교사 자기소개서 (3) 1. 성장과정 2. 조직 또는 집단
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  • 등록일 2023.01.03
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
못했던 어려운 상황을 극복하고 책임감 있게 끝까지 수행하여 성공적으로 완수하였던 경험을 기술해 주십시오 4. 자신보다 팀(조직)을 위하여 자신의 가치관과 원칙을 지킨 경험에 대해 기술해 주십시오 5. 면접 예상 질문 및 답변
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  • 등록일 2025.05.22
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
과정과 이를 가능하게 한 것이 무엇이었는지 서술해주시기 바랍니다. * [700자 이내] [조직이해능력] 공단의 인재상(보훈, 봉사, 전문, 화합) 중 자신과 가장 잘 부합하는 역량 한가지를 택하여 공단에 입사지원한 동기 및 입사 후 실천하고자
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  • 등록일 2023.07.04
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복지재단 안에서도 지속적인 사무자동화 업무의 프로세스 개선과 업무 효율화를 통해 각종 행정 체계에 있어서 조직의 발전에 기여하는 인재가 되겠습니다. 한국예술인복지재단 입사지원서 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서
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  • 직종구분 일반사무직
기법을 선택하여 결과물을 창출하신 경험이 있으면 서술하여 주시기 바랍니다. 9. [직업윤리] 공단인으로서 어떤 소명의식을 가지고 근무할 것인지에 대하여 서술하여 주시기 바랍니다. ☆ 한국보훈복지의료공단 면접기출 및 예상문제
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  • 등록일 2015.11.30
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