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사회적 기본권의 법적 성격에 관한 반추, 조선대학교 법학연구원
▷ 김인재(1997), 노동조합의 법적 성격과 내부문제의 법적 규율, 민주주의법학연구회
▷ 박선영(2000), 인터넷방송의 의의와 헌법적 성격, 한국헌법학회
▷ 이진태 외 2명(2010), IP
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조합가입이나 결정참가라는 자기결정을 불가결한 구성요소로 하여 성립한다’고 결론짓는다. 따라서 자기결정권설은 노동기본권의 생존권적 성격 보다 자유권적 성격을 강조한다.
자기결정권설은 노동조합을 다음과 같이 파악하고 있다.
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법적 제한
5) 절차적 제한
6) 집회의 자유의 제한의 한계
7) 집회의 자유와 공공의 안녕질서유지
8) 집회의 자유의 본질적 내용
9) 집회의 자유의 제한법률
6. 평화적 집회 및 결사 문화 정착을 위한 과제
1) 무 최루탄 원칙 재검토
2) 1인 시
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노동조합전임자의 개념
http://cafe.naver.com/cpla119.cafe? 노동전임자 임금지급금지에 대한 부당성
http://nodong.org/? 민주노총홈페이지
http://www.inochong.org/ 한국노총홈페이지
2009. 김종각 한국노총 정책본부장. 복수노조 및 노조전임자 급여 지급금지에
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노동조합)의 종류
1. 전교조
2. 한교조
Ⅲ. 교원노조(교원노동조합)의 활동
Ⅳ. 교원노조(교원노동조합)의 문제점
1. 교섭 의제나 절차에 대한 과도한 법적 규제
2. 단협의 실효성 확보를 위한 제도적 장치의 부족
3. 교섭창구 단일화 문
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