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IT산업(정보기술산업)의 외국사례
1. IT산업의 위상
2. IT 산업의 발전
Ⅷ. IT산업(정보기술산업)의 추진방향
1. 차세대 IT 기술의 경쟁력확보를 위한 전략적 연구개발
2. 세계화에 대비한 핵심 전문인력의 양성
3. IT 및 연관산업의 발전을 위
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수급동향 분석
. 현황 및 필요성
- 세계적으로 그 용도 및 수요가 확대되고 있으나, 국내 산업용섬유에 대한 정확한 생산통계 등의 부족으로 대내외 적응능력이 저하되고, 중복 시설투자 및 기술개발 등의 문제 발생
* 의류용과 산업용섬유의
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기술 및 연구지원 인프라 구축
3. 바이오벤처기업 성장단계별 지원정책 확립
1) 연구개발지원
2) 창업지원
3) 시제품생산지원
4) 소규모생산지원
5) 대규모생산지원
6) 인력양성 및 재교육지원
7) 기술지원
Ⅳ. 정보통신벤처
1. 간담회에
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전문 인력의 이민을 유도하고 있으며 단순 약물 처방 등의 기능은 해외 아웃소싱을 실시하고 있음.
우리나라의 경우 고임금과 영어구사인력 부족 등이 경쟁력 저하요인으로 지적되고 있음. 그러나 IT인프라 등의 측면에서는 경쟁국보다 우월
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정보시스템 구축(교육)
4. 인적자원개발사업 조사분석평가(교육)
5. 산업별 인적자원개발협의체 활성화(공동:산자 등)
6. 주요 인적자원개발 사업의 성별영향평가(여가) Ⅰ.인적자원개발의 필요성
Ⅱ.현재 한국 인적자원개발의 문제점과
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기술개발과 고급 전문인력의 양성이 국가적 과제로 등장
가) 정보통신기기와 컴퓨터 등 일부 품목에 집중된 수출구조를 개선하여 새로운 수출 주력상품을 개발하고 S/W, 디지털 컨텐츠 등 신산업 창출 필요
나) 분야별·수준별로 IT 인력 수급
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정보시스템의 도입배경
2. 호텔정보시스템의 발전과정
제3절 호텔정보시스템의 구성 및 기능
1. 호텔정보시스템의 구성
2. 호텔정보시스템의 기능
제4절 호텔정보시스템 현황
1. 서울소재 특 1급 호텔의 정보시스템을 위한 IT인프라 구
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정보통신기업
1. 정보통신 기술인력 양성
1) 간담회에서 제기된 내용
2) 정보통신산업 기술 인력 현황
3) 개선 검토사항
2. 벤처기업 전문인력에 대한 병역특례 지원 개선
1) 간담회에서 제기된 내용
2) 현행 제도
3) 개선 검토사항
3. 중소
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인력 배출하고 IT인력 수급체계를 개선하여 산업현장의 요구에 부응할 수 있는 맞춤형 인재를 양성해야 한다. 또한 우리 IT산업에서 중추적인 역할을 담당하는 IT중소벤처기업을 국제적인 기술 경쟁력이 있는 기업으로 육성
③ 시장 창출과 적
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인력이 양성됨에 따라 기업들의 경력직 채용관행이 완화되고 신규채용이 확대되며, 노동시장 인프라가 완비되어 청년층의 구직기간이 단축되는 등 정보제약으로 인한 인력의 수급불일치가 해소되어 34년 후에는 청년실업률이 5%대로 안정될
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