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의료혜택을 제공하는 공적 부조제도의 한 방법
<참고문헌>
현문사 지역사회 간호학 1
보건·복지 Issue & Focus 8월, 제203호
우리나라 공공보건의료의 문제점과 정책방향 - 보건복지포럼
한 눈으로 보는 건강권 뉴스 2013년 6월 4주차
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복지향상을 위한 정책들을 추진해 가야 할 것이며, 기업은 장애인과 비장애인의 고용에 차별을 두지 말아야 할 것이다.
[참고 문헌 및 자료]
* 한국공무원 인사제도 개혁. 김판석(2004). 집문당.
* 장애인고용촉진공단 통계자료(2003)
* 레이버투
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자원
1. 일반의료기관의 자원
2. 사회복지관의 자원
3. 사회복지 전문요원의 자원
4. 사회복지시설의 자원
5. 경찰 및 소방공무원의 자원
6. 정신장애인 부모를 위한 자원
7. 직업관련 자원
Ⅴ. 정신장애인직업재활의 고용프로그램
1. 파
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자리 참여 경력
시장형
경력 및 관련 외부교육 이수여부
인력파견형
경력 및 관련 외부교육 이수여부
6) 선발 제외
(1) 국민기초생활보장법에 의한 수급자
(2) 정부부처 및 지차제에서 추진 둥인 일자리사업 참여자
- 예) 행정안전부 희망근로사
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자 월소득 상한액 360만원이 내년 하반기부터는 전체 납부자의 중간 월소득액을 기준으로 3배정도 높아진다. 지난해 기준 중간 월소득이 1백40만원이므로 상한액은 60만원이 인상된 월소득액 4백20만원으로 결정될 예정이다. 보건복지부는 또 60
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공단, 1994.
교육부, 교육통계편람. 1995.
권영성, 헌법학원론, 법문사, 1988.
김상규, 전재일 외, 사회복지론, 형설출판사, 1990.
김중태, 장애자 복지론, 홍익출판사, 1989.
노동부, 사업체 장애인 고용실태 조사보고, 1991,
, 장애인고용촉진사업계획(1
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복지부, 노동부, 지방자치단체, 한국노인인력개발원 등)을 통합하여 별도의 노인취업관리공단을 만들면 중장기적으로 산재해 있는 노인취업알선과 훈련기관의 문제점 그리고 비체계적, 분산적, 비전문적 문제를 해결할 수 있다(박풍규, 2008).
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자가 다음에 해당하는 때에는 보험급여를 하지 아니한다.
① 고의 또는 중대한 과실로 인한 범죄행위에 기인하거나 고의로 사고를 발생시킨 때.
② 고의 또는 중대한 과실로 공단이나 요양기관의 요양에 관한 지시에 따르지 아니한 때
③ 고
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공단의 책정된 수가와 본인분담금과 비급여(식비) 비용으로 나누어짐
o 수가 - 1등급=38,310(1일 기준), 2등급=33,660(1일 기준)
o 분담금 - 80%는 건강보험공단이 분담하고 20%는 입소자가 분담 1. 시설기준의 공통사항
2. 시설 설치에 관한 특례
3.
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자는 심사청구에 대한 결정이 있음을 안 날부터 90일 이내에 고용보험심사위원회에 원처분 등을 행한 직업안정기관의 장을 상대방으로 하여 재심사를 청구할 수 있음(법 제87조 제2항, 제100조).
고용보험심사위원회는 재심사를 목적으로, 근로
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