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생산성 측정이 가능하다면, 이것은 관리를 위한 측정은 생산성이라는 측면이 아니라 종합적 노동효율이라는 측면에서 생각할 필요가 있다. 이를 공식화하여 설명하면 아래의 표와 같다.
(2) 생산성 측정과 표준시간
실제의 측정은 작업일지나
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(2) 귤릭과 어윅의 공헌
(3) 귤릭과 어윅에 대한 비판
III. 관료제론
1. 관료제의 개념
2. 관료제의 특징
3. 관료제도가 발달한 주요 이유
4. 베버(Weber)의 관료제도 주요 개념군
5. M. Weber
6. 관료제의 장점과 병리현상
참고문헌
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시간단축 사례연구와 노동정책과제, 숭실대학교, 1999
◎ 정경영, 소매업 생산성의 비교연구, 서울대학교, 1986
◎ 최상식, 한국자동차산업 노사관계의 현 실태, 울산대학교, 2008 Ⅰ. 노동시간의 국제비교
1. ILO국 가운데 7번째 장시간 노동
2
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특성을 5가지 이상 나열하고 간단히 설명하시오. (5점)
①다양한 사업목적 ②다양한 구성원 ③다양한 의료서비스
④다양한 물품 ⑤이중화된 지휘체계 ⑥질병을 가진 인간을 대상으로 한다.
⑦업적평가의 어려움 ⑧고도의 자본집약
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특성
3장. 온라인 게임
1. 온라인 게임 정의 및 특징
2. 온라인 게임 현황
3. 온라인 게임의 문제점
4.온라인 게임의 발전 방향
4장. 모바일 게임
1. 모바일 게임의 정의
2. Mobile Game의 특성
3. 한국 모바일 게임 산업 역사
4. 모바일 게임 서비스 현황
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