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효율성을 개선했습니다. 특히 \'PosFrame\'이라는 AI 플랫폼을 통해 전사적인 데이터 통합과 의사결정 지원을 강화했다고 들었습니다. 이러한 성과들은 포스코의 경쟁력 강화에 크게 기여하고 있다고 생각합니다.
41. 생산기술직에서 글로벌 마인
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측 두 번째 근거 : 임금 피크제를 통한 숙련인력의 활용 (포스코,일본)
반대 측 첫 번째 근거 : 청년 실업율의 심각성
반대 측 두 번째 근거 : 제한적인 혜택 범위
반대 측 세 번째 근거 : 임금 경직성, 생산성 악화로 인한 기업의 부담
참조
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포스코 홈페이지 www.posco.co.kr
3) 참고 기사
- 천지일보 www.newscj.com
- 한국경제 www.hankyung.com 목 차
Ι. 서론 - 고용관계전략의 필요성
……
3
1. 고용관계전략의 필요성
……
3
2. 현재까지의 경영방식의 문제점
……
4
Ⅱ. 본론 -
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포스코 경영 연구소, 2007
철강 산업의 산업 연관효과 분석 - 최동영, 포스코 경영 연구소, 2007
초대형 철강사 Mittal: 기업사냥 행진과 미래 - 손영우, 포스코경영연구소, 2006
세계 Big3 철강기업들의 글로벌전략 사례연구 - 윤수결 외, 포스코경영
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생산직 근로자들을 4개조로 나누어 예비조를 운영하는 4조 교대제를 도입하여 종업원이 4일 근무하고 4일 휴식을 취함으로써 종업원에게는 여가활용과 재충전, 교육 등 자기계발을 할 수 있게 했다. 동시에 사측은 고용안정과 생산성의 향상
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1. 포스코 생산기술직에 지원하게 된 동기 및 입사 후 달성하고자 하는 목표에 대해 기입해 주십시오(700자)
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2. 본인의 지원분야에서 근무할 시 가장 필요하다고 생각되는 역량은 무엇인지, 해당 역량을 향상시키기 위해 어떠한 노력을 기울여
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포스코 생산직의 자긍심을 높일 것입니다.
제가 포스코 생산직에 지원하게 된 이유는 단순히 안정적인 직업을 얻고자 함이 아니라, 포스코의 혁신적인 기술과 세계적인 경쟁력에 기여하고 싶다는 열정 때문입니다. 저는 생산직이라는 직무가
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위해 필요한 역량은 무엇이며, 이 역량을 갖추기 위한 노력이나 자신만 의 특별한 경험을 기술하여 주십시오.
2. 본인의 성장과정과 학창시절에 대해 자유롭게 기술하여 주십시오.
3. 포스코에 지원하게 된 동기에 대해 기술하여 주십시오.
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교환을 가능하게 했습니다.예를 들어, 한 친구는 기계적 원리에 탁월하여 그룹의 복잡한 개념을 명확하게 해 주었고 저는 프로세스 최적화에 대한 통찰력을 제공했습니다.
저의 의사소통은 단순히 지식을 공유하는 것이 아니라, 의심이 주저
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생산직 직원들의 의견을 상충하는 일을 통해 근무 생산성향상과 이익률 향상에 기여할 수 있었습니다.
[ 포스코 연봉정보 ]
대졸초임 4,300만원 (2011년도 기준) [ 포스코 입사지원서 실전샘플 ]
1. 우리회사에 지원하게 된 동기와 희망 근
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