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위대한 리더로 추앙받는 사람이 있다.
1914년 8월, 28인의 남자들이 남극 횡단 길에 올랐다.
그러나 탐험대는 얼음에 갇히는데… 이제 우리의 목표는 남극 횡단이 아니라 무사귀환이다.
탐험대장 어니스트 섀클턴. 배를 버리고 행군한다. 개인
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대화를 엮어나간다.
다섯 번째 교훈양쪽에게 모두 이익이 되는 옵션을 찾는다.
여섯 번째 교훈기치부가 접근방법을 이용한다. 1. 리더십의 현대판 패러다임
2. 편지 속에 담긴 리더십의 교훈들
3. 사회적 변화의 창조:4단계 계획
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리더십이 사회복지사의 직무수행태도에 미치는 영향』, 연세대학교 행정대학원 석사논문, 2002. Ⅰ. Level 5 리더쉽
1. Level 5 리더쉽의 개념
2. 레벨 5의 리더쉽의 공식과 활용
3. 레벨 5 리더쉽의 특징
Ⅱ. Level 5 리더쉽의 대한 견해
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섀클턴의 출생과 형제관계
Ⅱ. 섀클턴의 성장
Ⅲ. 섀클턴의 위대한 항해
Ⅳ. 섀클턴의 서바이벌 리더십
▶ 적극적으로 ‘새로운 목표’를 찾아라
▶ 자신의 리드를 보여라.
▶ 낙천성을 파급시켜라.
▶ 올바른 팀을 구성하라.
▶ 서
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으로 하는 행동 나는 소극적인 성격을 벗어 버려야 한다.
섀클턴은 극한 상황에서 긍정적인 사고를 할 수 있었던 사람이었다. 대원들 또한 존경하지 않을 수 없다. 그들이 있었기에 섀클턴도 리더로서 역할을 잘할 수 있었고. 섀클턴이 있었기
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