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서 가장 중요한 것은 지식과 실무의 연결이라고 느꼈고, 이 경험은 제 간호사로서의 경력을 시작하는 데 있어 귀중한 발판이 되고 있습니다.
5. 지원동기 및 입사 후 포부
[건국대 충주병원에서의 새로운 시작]
건국대 충주병원의 명성은 지역
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건국대충주병원 1병동 집담자료집
당뇨병학, 현문사 Ⅰ. 서론
1. 연구의 필요성 및 목적
Ⅱ. 문헌고찰
1. 췌장(이자)의 구조와 기능
2. 당뇨병의 정의
3. 당뇨병의 분류
4. 당뇨병의 원인
5. 당뇨병의 증상
6. 당뇨병의 위험인자 및 합병
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충주우체국 등과 전화금융사기 예방을 위한 부채와 휴대폰고리, 홍보전단을 제작배부해 지난해보다 전화사기가 3분의1로 감소하는 성과를 거뒀다.
이 서장은 “주민이 마음놓고 행복하게 삶을 영위할 수 있도록 충주경찰 전 직원이 혼연일
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서울 : 현문사
2. 김광주 외 (1998). 응급 간호. 서울 : 현문사
3. 김조자 (2007). 전문심장소생술. 서울 : 대한간호협회.
4. 건국대충주병원(2007). 신규간호사 지침서 충주 : 건국대충주병원 1. 심폐소생술의 정의 -------------------------------------- 3
2.
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서 : 6하원칙에 의해 낙상등의 사고 기록함.
- EMR : 간호정보조사지
2) Kardex를 작성하시오.
- 건국대 충주병원은 OCS사용으로 Kardex사용 없음.
3) 사건보고서를 작성하시오.
- .
4. 간호 정보시스템의 활용
1) 병원의 처방전달 시스템(OCS)에 대해 기술
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충주시민은 친절하고 정이 많으나 다문화 가정에 대해서는 다소 편견을 가지지 않나 라는 조사결과가 나왔으며 백인계열의 외국인인 경우 긍정적으로 한국인을 평가하는 반면 동남아출신 외국인의 경우 부정적으로 충주시민을 평가했다.
Ⅴ
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서 조사를 했었어요. 성희롱문제를 하게 된건 워낙 이제 병원에서 성희롱이 없을 것이다 오히려 이제 간호사들이 더 많이 한다 막..(웃음) 왜냐면 간호사들은 몇 년 한 십년 이상은 거의 많이 있잖아요 근데 이제 인턴레지던트는 몇 년 안 되고
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서도 그 공간의 주된 사용자가 치유와 재활이 목적인 환자가 대부분인 병원시설의 경우 보다나은 실내환경에 대한 요구가 증가하고 있다. 물론 병원시설 또한 구체적으로 살펴 보면 환자의 상태나 질병의 종류에 따라 그 구분이 세분화된다.
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서 컴퓨터가 적용될때를 생각하면 비슷할 것이다.
제 2 절 U-Health
1. U-Health란?
유비퀴터스 문화를 의료기기등 의료서비스에 적용한 의료정보시스템이다. 응급차와 병원, 제 1 장 개요
제 1 절 서론 ·········· 1
1. 조사
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병원 자리에 도심공원
Ⅳ. 종로구 창신지구 지구단위계획
1. 계획의 개요
1.1 계획의 배경
1.2 계획의 목적
1.3 계획의 범위
2. 현황 및 여건 분석
2.1 입지 여건 및 현황분석
2.2 대상지 현황분석
2.3 문제점 분석 및 주요 이슈도
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서충주신도시제일차(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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서충주신도시제일차(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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의 가치를 실현하며, 이 병원의 일원으로서 지역 사회와 함께 성장하는 간호사가 되겠습니다.
건국대학교 충주병원 간호사 면접질문
1. 건국대학교 충주병원에 지원하게 된 이유는 무엇인가요?
2. 다른 병원이 아닌 건국대학교 충주병원을 선
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서 어르신들의 생로병사를 지켜볼 수 있었는데, 이는 제가 간호사로서 환자와 유대감을 갖고 전인적 간호를 펼쳐나가는 데에 큰 힘이 되리라 생각합니다. 그리고 이러한 봉사마인드는 건국대병원의 미션인 구료제민의 정신과도 일치한다고
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않고, 오히려 저 자신을 떳떳하고 자유롭게 만들어주는 에너지의 원천입니다.
성격은 굉장히 사교적입니다. 친구들과 경쟁하는 것도 좋아하지만, 박수치고 격려하며 서로가 얘기하는 것을 너무나 좋아합니다. 이런 성격은 병원생활을 즐겁게
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서 부학회장을 역임했을 때 가장 큰 어려움에 부 1. 성장과정 및 가족사항
2. 학교생활 (최종학교 中心으로)
3. 자신의 성격 (장점 및 단점)
4. 경력사항 및 기타활동
5. 지원동기 및 입사 후 포부
6. 건국대학교충주병원 면접 1분 자
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서의 만족할 수 있는 결과를 만들어 왔으며, 앞으로는 한 명의 전문인으로서 달성하고자 하는 더 높은 목표를 향해 노력하고 성장하는 모습을 보여드리겠습니다.
7. 건국대학교충주병원 면접 족보 (면접 기출문제)
1. 감염위험이 높은 환자에
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