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문화대혁명이 4인방 시대였다면 정쩌민 체제의 중국은 상하이방시대였고, 후진타오의 제4세대 지도자들이 이끌어 가는 새 시대의 핵심은 공청방과 칭화방이 될 것이다. 공청방은 공산주의 청년단 출신의 사람들을 가리키는 말로써 후진타오
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문화 혁명후 그는 간수성의 새로운 댐 건설현장에 파견돼 농민들을 위한 주택건설 사업에 참여했다. 당시 송핑 간수성 당 서기관은 그의 능력을 인정, 발탁해 1982년 공산당 청년동맹 부 비서로 임명했다. 2년 후 비서에 오른 그는 당시 당 내부
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문화대혁명에 대한 평가
(1) 긍정적 평가
- 군중노선발전
- 앞으로의 세태에서 효과적 대처
- 봉건주의, 관료주의 타파, 병폐제거
(2) 부정적 평가
- 사회의 도덕적 가치관 붕괴
- 국가발전의 저해
- 인민생명, 재산 파괴
6. 결론 및 시사점
현재 중
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이것은 전통적인 유교사상에서는 상상도 못할 일이었다.
(3) 당파적 전쟁
마오쩌둥이 권력을 재장악 하기 위해 대중을 선동한 것으로 문화대혁명을 해석해보면 문혁은 또한 공산당 내에서 여러 당파의 내부 권력투쟁을 야기하였다. 이 중 많
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현대중국정치론, 제임스 왕
마오쩌둥과 문화대혁명, 성근제
문화대혁명사, 진춘밍시쉬옌 1. 문화대혁명 개념
2. 문화대혁명 발단배경
3. 문화대혁명 주요내용
4. 문화대혁명에 대한 역사적 평가
5. 문화대혁명에 대한 나의평가
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