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관리에 경영논리를 도입한다는 것은 더욱 어려울 것이다.
신공공관리론를 행하는 선진국들은 성숙된 시장경제, 다원주의 상회풍토, 민주적인 국정모형의 토대위에 복지국가가 등장했고 복지국가의 폐단으로 인하여 새롭게 대두된 정부혁신
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NPM을 기반으로 한 혁신적 아이디어와 솔루션을 계속해서 탐구하고 발전시켜 나가야 할 것이다. 1. 서문
2. 이론적 배경
(1) 신공공관리론의 정의
(2) 신공공관리론의 주요 특성
(3) 신공공관리론의 한계점
(4) 신공공관리론의 실제 사례
3.
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신공공관리론
□ 총 페이지수 :20
□ 목 차:
행정통제와 개혁 학습개요
1.또다시 행정의 경영화가 제기되는 이유 ?
Ⅱ. 행정의 경영화 논리에 관한 이론적 배경
Ⅲ. 한국의 행정경영화 논리의 적용가능성
2. 행정의 경영화 적용의
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배경
3. 뉴거버넌스의 특징
4. 뉴거버넌스론이 제시하는 행정개혁
5. 뉴거버넌스에 의한 정부개혁시 고려할 사항
제4절 뉴거버넌스가 정책과정에 미치는 영향
1. 대리인체제의 실패와 거버넌스의 대두
2. NGO에 의한 새로운
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혁신적인 행정개혁을 추진하고 있으나 프랑스, 독일 그리고 일본 등에서의 정부 혁신은 아직은 더디다. 영국, 미국, 호주, 뉴질랜드, 캐나다 등에서 발견되는 가장 두드러진 행정개혁의 특성은 소위 '신공공관리론(New Public Management)으로 불리
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볼때 신공공관리와 뉴거버넌스는 정부개혁을 위한 적용 수준에는 유사성이 있지만 이론적 수준에서는 질적인 차이가 존재하는 것입니다.
- 이제 신공공관리와 뉴거버넌스를 다양한 기준에 따라 비교해보도록 하겠습니다. 인식론적 기초에
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신 공공관리론의 전제조건(시장경제에서 복지국가로의 전환 경험)의 부재로 인하여 한계가 드러난다. 우리는 이러한 한계에 능동적인 성찰적 도입이 필요할 것이다. Ⅰ. 신 공공관리론의 의의
Ⅱ. 신 공공관리론의 등장배경
Ⅲ. 신
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배경 : 신공공관리의 대두
2. 민간경영기법의 특징
- 분권화를 통한 업무수행의 자율성 보장, 의사결정과정에의 참여
- 성과관리와 경쟁 촉진
- 고객만족, 고객지향적 : 서비스의 질 향상
Ⅲ. 정부혁신 사례에 관한 이론적 고찰 :
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관리론, 경록, 2000.
◎ 현대경제연구원 정기간행물, 전략적 아웃소싱을 통한 기업 경쟁력 강화, 1998.5.21.
◎ Mary C.Lacity, 안준모 역, 글로벌 아웃소싱, 아진출판, 2003. Ⅰ. 개요
Ⅱ. 아웃소싱 정의
Ⅲ. 아웃소싱의 대두배경과 필요성
1. 아
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론, 대영문화사, 1986.
3) 박종열 저, 인간관계론, 홍익제, 1996.
4) 최일섭 저, 지역사회복지론, 서울대 출판부, 1997, pp 153-154.
5) 윤희윤 저, 대학도서관경영론, 경인문화사, 1996.
6) 윤희윤 저, 장서관리론, 태일사, 1999.
7) 유영옥 저, 경영조직론, 학
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