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사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017 사회복지실천의 과정 I. 접수 II. 자료수집 III. 사정 IV. 목표설정 V. 계약 VI. 개입 VII. 평가 및 종결 1. 평가 2. 종결 VIII. 사후관리 및 의뢰 1. 사후관리 2. 의뢰 * 참고문헌
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  • 등록일 2018.03.23
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종결보고서가 필요하다. 종결보고서 : 개입이 종결된 후 개입과정과 결과를 요약하여 보고하는 기록양식. 앞에서 Kagle이 제시한 서비스 탐색단계는 접수 단계로 볼 수 있고 서비스 형성단계는 자료수집 및 사정단계목표설정 및 계약단계로
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  • 등록일 2013.12.20
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종결보고서가 필요하다. 종결보고서 : 개입이 종결된 후 개입과정과 결과를 요약하여 보고하는 기록양식. 앞에서 Kagle이 제시한 서비스 탐색단계는 접수 단계로 볼 수 있고 서비스 형성단계는 자료수집 및 사정단계목표설정 및 계약단계로
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  • 등록일 2014.10.30
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개입원칙 ① 사례관리의 목적 ② 개입 원칙 3) 사례관리의 개입과정 및 기법 1) 개입과정 ① 기관에의 접근(Access to agency) ② 초기접수(Intake) ③ 사정(Assessment) ④ 목표 설정(Goal setting) ⑤ 개입계획이나 자원을 확인하고 목록화 하기 ⑥ 연
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  • 등록일 2008.09.22
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사후관리가 이루어져야 한다. 사례관리 Ⅰ. 사례관리의 등장배경과 필요성 Ⅱ. 사례관리의 개념 Ⅲ. 사례관리의 목적과 기능 Ⅳ. 사례관리의 모형 Ⅴ. 사례관리의 구성요소 Ⅵ. 사례관리의 과정 1. 접수단계 2. 사정단계 3.
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  • 등록일 2012.04.07
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논문 5건

계약관련 사항(계약기간, 조건, 희망사항 등) <1> 중개실무 총론 [1] 서 론 1. 중개실무의 의의 2. 중개실무의 분야 [2] 부동산 중개실무의 절차 1. 중개의뢰접수 2. 중개업무계획의 수립 3. 대상물건의 조사․확인 및 가격산정 4. 중개
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  • 발행일 2010.07.31
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1. 법적, 제도적 문제점 2. 의료계의 문제점 3. 마약성 진통제 4. 대중의 인식 제 2절 활성화 방안 1. 법적, 제도적 방향 2. 의료계의 방향 3. 마약성 진통제 4. 대중의 인식 방향 제 5장 결론 및 제언 참고문헌
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  • 발행일 2008.10.22
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목표 (1) 실습목적 (2) 실습목표 3. 실습생의 의무와 책임 4. 실습지도자의 의무와 책임 5. 실습지도교수의 의무와 책임 상기 사항을 성실하게 이행하여 실습을 진행하도록 하겠습니다. 년 월 일 실 습 생 인 실습지도자 인 실습지도교수 인 
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  • 발행일 2011.05.09
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추진요건 Ⅲ. 우리나라 행정서비스헌장 운영실태 분석 1. 행정서비스헌장제 운영현황 2. 지방정부 행정서비스헌장제의 운영 분석 3. 지방정부 행정서비스헌장제의 고객만족도 분석 4. 분석 결과의 평가 및 시사점
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  • 발행일 2009.02.03
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글 1 나. 가설설정 및 검정의 순서와 방법 1 다. 귀무가설과 대립가설을 세운다. 1 1) 정보수집에 대한 이론적 가설 3 2) 계약협상에 대한 이론적 가설 4 3) 계약이행에 대한 이론적 가설 6 4) ETS(Electronic Trading System) 가설 8 라. 참고문헌 9
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  • 발행일 2014.09.21
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취업자료 10건

평가사 자격증을 취득하여 다양한 분야의 업무를 수행할 수 있는 인재가 되겠습니다. 또한 프로젝트에서는 팀워크와 협동심을 우선순위로 두어 팀원들과 함께 일하는 것을 최우선 가치로 생각하겠습니다. 늘 배우는 자세로 "나 하나만 잘하
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  • 등록일 2023.10.13
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  • 직종구분 기타
수집 및 관리 (3) 연구 사전관리(예비 타당성 조사, 협약체결 등), 진도관리(사업비 관리, 예산통제 등), 사후관리(연구비 정산 및 보고서 제출 등), 정부수탁사업 후속 관리(기술이전 계약 및 징수 등) 모집분야 직무에 대해 보유한 지식 직
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  • 등록일 2023.01.02
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  • 직종구분 일반사무직
사후 법무’에서 ‘사전 전략 법무’로의 전환을 주도하고 싶습니다. 법무팀이 단순히 문제 발생 시 개입하는 구조가 아닌, 사업 초기 단계부터 기획 단계에 함께 참여하여 계약 구조, 법적 이슈, 인허가, 개인정보 처리 등 각종 리스크를 사
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  • 등록일 2025.04.05
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  • 직종구분 전문직
목표를 달성하기 위해, 단순히 주어진 업무를 수행하는 것을 넘어 끊임없이 역량을 확장하고 새로운 도전에 나설 것입니다. 첫째, 적십자사의 다양한 교육 프로그램, 특히 국내외 의료 구호 및 재난 관리 관련 교육을 적극적으로 이수하여 현
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  • 등록일 2025.07.27
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  • 직종구분 의료, 간호직
목표를 향해 꾸준히 나아가는 자세를 유지할 것입니다. 4. 회사 성장에 기여하는 책임감 있는 행동 스타트업 인턴십을 하면서 저는 단순한 업무 수행을 넘어서 회사 성장에 실질적으로 기여하는 책임감 있는 행동을 꾸준히 실천해 왔습니다.
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  • 등록일 2025.05.25
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
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