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론 <키리도시 리사쿠 저> [써드아이]
애니메이션 영화사<황선길 지음>[범우사]
미야자키하야오는 이렇게 창작한다!<황의웅>[시공사]
http://my.netian.com/~spiff/hayao.html 1.출생 및 연보
2.년도별 작품연보
3.스튜디오 지브리
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리사쿠 (써드아이)
3. <에니메이션으로 보는 일본-소녀와 마녀사이> 박규태 (살림)
4. <미야자키 하야오> 김윤아 (살림)
5. <예술과 성경> Francis A. Schaeffer (생명의 말씀사)
6. <세계관을 분별하라> 안점식 (죠이 선교회)
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05월
-여성 건강과 운동 고연화 저 | 대경북스 | 2001년 08월
-여성 건강 심리학 파울라니콜슨,제인어셔 공저 | 이화여자대학교출판부(E Press) | 2001년 02월
-여성이 꼭 알아두어야 할 평생 건강 클리닉 장정수 | 열음사(써드아이) | 2001년 04월
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써드아이, 2003.
<참고 자료>
무비스트 - www.movist.com
노노의 홈 - http://ngnono.com.ne.kr/file/anime.htm
네이버 영화 - http://movie.naver.com/ < 목차 >
Ⅰ. 일본 애니매이션
Ⅱ. 미야자키 하야오
1. 생애
2. 지브리 스튜디오
1)지브리의 설립
2)지브
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써드아이, 2003
노노의 홈페이지 http://ngnono.com.ne.kr
네이버 블로그 http://myhome.naver.com/yipsei 1. 미야자키 하야오
1)그는 누구인가?
2)작품에 나타난 그의 가치관
3)주요작품과 수상경력
2. 작품분석
1)원령공주
2)센과 치히로의 행방불명
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신용주·윤혜경·강인제(2002)/부모교육 및 상담/양서원
오영희·엄정애(1999)/부모교육/서울 동현출판사
이은화·김영옥(1999)/유아를 위하 부모교육/서울 동문사
Dinkmeyer,D(1979)/A comprehensive and systematic approach to parent sducation/Journal of Family Therapy, 7(2),
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신용회계, 연금, 우편, 봉급, 건강보험 등을 관할하는 이곳은 유연한 시간근무제를 실시하였다. 각자의 생리적 리듬이나 가정환경에 맞추어 근무시간을 정한다.
Hochschild의 결론: 시간운동은 사회적인 여건이 변하지 않고는 성공하기 힘들다.
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신용위험은 증가한다.
< 6 >
탄탄한 재무구조, 높은 기술력과 브랜드 가치를 보유한일본의 도요타와 혼다가 최고의 대응능력을지닌 것으로 평가되고 금융위기 이전에 대대적인 구조조장에 성공한 한국과 유럽의 일부업체 역시 대응능력
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(주)아이엠신용정보에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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신용평가 인재상 한국신용평가 자기 소개서
1. 성장과정 (100자 이상 ~ 600자 이내)
저는 2남의 막내로 태어나 공무원이신 아버지를 통해서 성실함과 정직함을…
2. 성격의 장단점 및 생활신조 (100자 이상 ~ 600자 이내)
저는 앞장서
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아이들을 믿고 맡길 수 있도록 믿음과 신뢰를 줄 수 있는 보육교사가 될 것입니다. 이를 위하여 제가 두 가지를 약속드리고 싶습니다. 첫 번째는 아이들의 눈높이에서 소통하고 교감할 수 있는 사람이 될 것입니다. 불통의 원인은 서로 이해하
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대한 나의투신의지와역량)?
<발전하는 평생의 ‘동반자’>
◈ 간호사로서의 향후 계획은?
개인(신용)정보의수집․이용 동의서……………………………………3p
[별지 제12호서식]………………………………………………………4p
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아이들을 가르치면서, 아이들이 반듯하게 성장해 사회에서 자기 몫을 해 내는 것을 돕는 일에 큰 보람과 긍지를 얻을 수 있을 것이라고 생각했습니다. 그러나 나이가 들어가면서 교사라는 직업이 제게는 천직이라고 할 만큼 적성에 맞는 일이
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아이들이 진정으로 필요한 것은 물질적인 지원보다는 꾸준한 격려와 관심이라는 것을 깨달았습니다. 다음으로 노인 복지관에서의 경험을 통해서는 치매 걸린 노인들이 있는 가정이 겪는 육체적 정신적 고통이 얼마나 크고, 그것을 해결하기
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