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구조조정에도 불구하고 아직 많은 부실기업들이 금융기관 대출을 유지하고 있어 기업대출의 안전성을 저해한다. 금융기관들은 부실징후기업에 대한 지속적인 관리를 통해 회생가능한 기업은 지원하되 회생이 어려운 기업은 과감히 퇴출시
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구조조정과 경영혁신
재무구조조정과 사무구조조정
조직구조조정
기업문화 혁신과 학습조직으로의 변화
지식경영의 사례
성공적인 기업구조조정의 사례
현재 사회실태와 우리나라 기업구조조정의 길
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구조를 단일화시키는 것으로서 대정부 중앙교섭체제의 도입을 필요로 한다. 이러한 면에서 공공부문 노동조합들이 대정부 직접교섭을 요구하는 것은 이유있는 주장이다. 반면에 정부는 공공부문 구조조정과정에서 예상되는 노동조합의 저
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업양도나 인수합병이 일어나는 경우에는 정상적인 경우와 같이 고용의 승계나 조정문제가 처리되어야 할 것이다.
둘째, 구조조정과정에서 근로자들의 고용불안을 해소하기 위한 정책적 조치는 매우 다양하다. 우선 임금 유연화 방안이 있다.
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구조조정 전문 투자라는 본 궤도에서 이탈하여, 기업에 자금을 연계해주는 일종의 파이낸싱 과 같은 불법적인 유사수신 행위를 하며 투자보다는 회수에 주력하고 있어 이름만 CRC라는 우려를 낳고 있다. 그리고 10여 곳의 투자 실적이 아예 전
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구조조정에 의한 이러한 노동자민중생활의 파탄과 건강악화는 당연히 저항과 투쟁을 불러일으키고 있다. 총파업은 말할 나위도 없고, 이후에도 현대자동차 파업에서 두산중공업에서의 분신투쟁에 이르기까지 여러 형태의 크고 작은 투쟁이
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다. 또한 단순한 장부상의 구조조정에 그치지 않고, 회사조직전체가 비용절감과 수익창출중심으로 변한 것과 그를 뒷받침할 수 있는 업무시스템까지 확보한 것은 다른 기업들이 보고 배울 수 있는 사례임에 틀림이 없다. 빙그레는 앞으로 더
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룹 중에서 16개 그룹이 해체되었고, 핵심역량 중심의 기업구조조정이 강화되었다. 그리고 396.3%에 달하던 제조업의 부채 비율이 상반기에 193%로 축소되는 한편, 수익 위주의 경영과 주주중심의 경영풍토가 확산되어 가고 있다. 이러한 개혁성
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화로 완성을 해야 한다. 위기에 몰린 국내기업들이 구조조정을 피해갈 수는 없으며, 선제적으로 실시해야 생존을 보장받고 부작용도 줄일 수 있는데, 철저한 구조조정이 감원의 반복고리를 끊을 수 있는 최선의 대안이다. 인력구조조정은 궁
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고 업계 전체설비를 23.6% 감축
○ 2차 시설조정의 문제점
- 1차 구조조정 때보다는 나아졌으나, 여전히 업체별 경쟁력보다는 일률적인 감축으로 결과적으로 경쟁력 약화 초래
(3) 2000년대 조선업계의 재편
□ 배경 및 주요내용
○ 과거 두 차례
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